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文档简介

PAGE家具厂消防安全生产制度一、总则1.目的为加强家具厂的消防安全生产管理,预防火灾和其他安全事故的发生,保障员工生命财产安全,确保家具厂生产经营活动的顺利进行,依据国家相关法律法规和行业标准,制定本制度。2.适用范围本制度适用于本厂内所有部门、车间、员工以及进入本厂作业的外来人员。3.基本原则消防安全生产工作遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,坚持“管生产必须管安全”的原则,实行“谁主管、谁负责”的责任制。二、消防安全生产职责1.厂级领导职责全面负责家具厂的消防安全生产工作,贯彻执行国家有关消防安全生产的法律法规、方针政策和标准规范。组织制定和完善本厂消防安全生产管理制度、操作规程和应急预案,并督促实施。定期召开消防安全生产会议,研究解决消防安全生产中的重大问题,决策消防安全生产投入计划。组织开展消防安全生产检查和隐患排查治理工作,及时消除事故隐患。组织对本厂员工进行消防安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和技能。负责本厂消防安全生产事故的应急救援指挥工作,及时、有效地组织事故抢险和救援,减少事故损失。2.部门负责人职责负责本部门的消防安全生产工作,贯彻执行厂级领导有关消防安全生产的指示和要求。组织制定本部门消防安全生产管理制度和操作规程,并组织实施。定期组织本部门员工进行消防安全生产教育和培训,提高员工的安全意识和技能。组织开展本部门消防安全生产检查和隐患排查治理工作,及时消除事故隐患。负责本部门消防设施、设备的日常维护和管理,确保其正常运行。对本部门发生的消防安全生产事故及时报告,并组织现场应急处置,配合厂级领导做好事故调查处理工作。3.班组长职责负责本班组的消防安全生产工作,组织本班组员工学习和遵守消防安全生产规章制度和操作规程。每天对本班组作业现场进行消防安全生产检查,及时发现和纠正员工的不安全行为,消除事故隐患。组织本班组员工进行班前、班中、班后的安全检查,确保本班组作业现场安全。对新员工进行岗位安全培训和指导,督促员工正确佩戴和使用劳动防护用品。负责本班组消防设施、设备的日常维护和管理,发现问题及时报告。当本班组发生消防安全生产事故时,立即组织现场应急处置,并及时报告上级领导。4.员工职责遵守国家有关消防安全生产的法律法规、本厂的消防安全生产规章制度和操作规程,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品。积极参加本厂组织的消防安全生产教育和培训,掌握必要的安全知识和技能,提高自身安全素质。发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向班组长或者上级领导报告。有权拒绝违章指挥和强令冒险作业,对本厂消防安全生产工作提出建议和意见。在发生消防安全生产事故时,积极参与事故抢险和救援工作,配合事故调查处理。三、消防设施与器材管理1.消防设施配置根据家具厂的生产特点和火灾危险性,按照国家有关消防技术标准和规范,在厂内各区域合理配置消防设施,包括消防栓、灭火器、自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统等。消防设施的选型、规格、数量应符合设计要求,并经消防部门验收合格。2.消防器材配备在车间、仓库、办公室、宿舍等场所配备足够数量的灭火器,灭火器的类型应根据场所的火灾危险性进行选择,如干粉灭火器适用于扑救各种易燃、可燃液体和易燃、可燃气体火灾,以及电器设备火灾;二氧化碳灭火器适用于扑救贵重设备、档案资料、仪器仪表、600伏以下电气设备及油类的初起火灾。在消防通道、安全出口等位置设置明显的疏散指示标志和应急照明灯具,确保在火灾发生时人员能够迅速疏散。3.消防设施与器材维护管理建立消防设施与器材台账,详细记录消防设施与器材的名称、型号、规格、数量、购置时间、维修保养情况等信息。定期对消防设施与器材进行检查、维护和保养,确保其完好有效。消防栓应每月进行一次外观检查,检查栓体有无损坏、漏水现象,阀门是否灵活,水带、水枪是否完好无损;灭火器应每月进行一次外观检查,检查压力是否正常,零部件是否齐全,有无损坏、腐蚀等现象,每半年进行一次换药或维修;自动喷水灭火系统、火灾自动报警系统等应每年进行一次全面检测和维护。对检查、维护和保养中发现的问题应及时进行处理,如更换损坏的零部件、维修故障设备等。对无法修复的消防设施与器材,应及时报废更新,并做好记录。消防设施与器材的维护保养工作应由专业人员负责,维护保养人员应具备相应的资质和技能。维护保养工作应制定详细的计划和记录,并存档备查。四、消防安全管理1.防火分区管理按照国家有关消防技术标准和规范,对家具厂的生产车间、仓库、办公室、宿舍等区域进行防火分区划分,确保各区域之间的防火分隔符合要求。防火分区之间应采用防火墙、防火卷帘、防火门等防火分隔设施进行分隔,严禁在防火分隔设施上开设门窗洞口,确需开设时,应设置甲级防火门窗。对防火分区内的消防设施和器材进行合理配置,确保在火灾发生时能够及时有效地进行灭火和救援。2.电气设备管理电气设备的安装、使用和维护应符合国家有关电气安全技术标准和规范,严禁私拉乱接电线,严禁使用不合格的电气设备。定期对电气设备进行检查和维护,检查电气设备的绝缘性能、接地情况、过载保护装置等是否正常,及时发现和消除电气设备故障和隐患。在车间、仓库等易燃易爆场所,应使用防爆型电气设备,并采取相应的防静电措施。电气设备周围应保持清洁,严禁堆放易燃、易爆物品,严禁在电气设备上烘烤衣物、食品等。3.易燃易爆物品管理对家具厂内使用的油漆、涂料、胶水等易燃易爆物品,应设专门的仓库进行储存,并严格按照有关规定进行管理。易燃易爆物品仓库应符合防火、防爆、防雷、防静电等安全要求,设置明显的警示标志,配备相应的消防设施和器材。易燃易爆物品的储存应分类、分堆存放,严禁混存。储存量应符合规定要求,不得超量储存。易燃易爆物品的领用、发放应严格按照规定进行登记,领用人员应填写领用申请表,经部门负责人批准后,到仓库领取,并严格按照操作规程使用。在易燃易爆物品的储存和使用场所,应严禁烟火,并采取相应的通风、降温、防火、防爆等安全措施。4.动火作业管理动火作业必须办理动火审批手续,经批准后方可进行。动火审批手续应包括动火作业申请表、动火作业安全措施方案、动火作业现场监护人名单等内容。动火作业前,应清除动火作业现场及周围的易燃、易爆物品,并采取相应的防火隔离措施,配备必要的消防器材和灭火设备。动火作业时,应设专人监护,监护人应熟悉动火作业现场情况,掌握必要的消防知识和技能,能够及时发现和处理动火作业过程中的安全问题。动火作业完毕后,应及时清理现场,消除火种,经监护人检查确认无安全隐患后,方可离开现场。5.消防安全检查建立消防安全检查制度,定期对家具厂的消防设施、器材、电气设备、易燃易爆物品等进行检查,及时发现和消除火灾隐患。消防安全检查应包括日常检查、定期检查、专项检查等。日常检查由各部门、班组负责,每天进行;定期检查由厂级领导组织,每月进行一次;专项检查根据实际情况,不定期进行,如在火灾高发季节、重大节日、重要活动前等。消防安全检查应填写检查记录,对检查中发现的问题应及时下达整改通知书,明确整改责任人、整改措施和整改期限,跟踪督促整改,确保火灾隐患得到及时消除。6.火灾隐患整改对消防安全检查中发现的火灾隐患,应立即采取措施进行整改。整改措施应根据火灾隐患的性质、严重程度和整改难度等因素确定,确保整改工作的有效性和安全性。火灾隐患整改应明确整改责任人,整改责任人应按照整改通知书的要求,制定详细的整改方案,组织实施整改工作。整改火灾隐患所需的资金应予以保障,确保整改工作顺利进行。对因资金等原因暂时无法整改的火灾隐患,应采取临时防范措施,确保消防安全。火灾隐患整改完毕后,应及时组织验收,验收合格后方可销案。对整改不力或拒不整改的,应依法追究相关责任人的责任。五、安全教育与培训1.培训计划制定根据家具厂的生产特点和员工的实际情况,制定年度消防安全生产教育和培训计划。培训计划应包括培训内容、培训时间、培训地点、培训师资、培训对象等内容。培训计划应具有针对性和实用性,满足不同岗位、不同层次员工的安全需求。2.培训内容国家有关消防安全生产的法律法规、方针政策和标准规范。家具厂的消防安全生产管理制度、操作规程和应急预案。消防设施、器材的使用方法和维护保养知识。电气安全知识、易燃易爆物品安全知识、动火作业安全知识等。火灾预防知识、火灾报警方法、初期火灾扑救技能、疏散逃生技能等。3.培训方式定期组织集中培训,邀请消防专家、安全管理人员等进行授课,对全体员工进行消防安全生产知识培训。开展现场培训,结合实际操作,对员工进行消防设施、器材的使用方法和维护保养培训。利用内部宣传栏、标语、安全手册等形式,宣传消防安全生产知识,营造良好的安全氛围。组织观看消防安全生产教育片、事故案例分析等,通过直观的方式提高员工的安全意识。4.培训要求新员工入职后,应进行三级安全教育培训,即厂级、部门级和班组级安全教育培训。培训时间不得少于规定学时,经考试合格后方可上岗作业。对转岗、复工、换岗的员工,应进行针对性的安全教育培训,经考试合格后方可上岗作业。对从事特殊工种作业的员工,如电工、焊工、消防员等,应按照国家有关规定进行专门的安全技术培训,取得相应的资格证书后方可上岗作业。定期对员工的消防安全生产知识和技能进行考核,考核结果应与员工的绩效挂钩,激励员工积极参加安全教育培训,提高安全素质。六、应急救援管理1.应急预案制定制定家具厂消防安全生产事故应急预案,明确应急救援的组织机构、职责分工、应急响应程序、应急救援措施等内容。应急预案应根据家具厂的生产特点和火灾危险性,结合实际情况进行编制,并定期进行修订和完善,确保其科学性、实用性和可操作性。2.应急救援组织机构及职责成立应急救援指挥中心,由厂级领导担任总指挥,各部门负责人为成员。应急救援指挥中心下设抢险救援组、医疗救护组、后勤保障组、治安保卫组、事故调查组等应急救援工作小组。应急救援指挥中心的职责是:负责组织、协调、指挥本厂消防安全生产事故的应急救援工作;制定应急救援决策,下达应急救援指令;及时向上级主管部门和相关部门报告事故情况;组织事故调查处理等。各应急救援工作小组的职责是:抢险救援组负责组织实施事故抢险和救援工作,抢救受伤人员和重要物资;医疗救护组负责对受伤人员进行现场急救和转运治疗;后勤保障组负责提供应急救援所需的物资、设备、资金等保障;治安保卫组负责维护事故现场秩序,防止事故扩大,保护事故现场;事故调查组负责对事故原因、经过、损失等进行调查分析,提出处理意见和防范措施。3.应急救援物资储备建立应急救援物资储备库,储备必要的应急救援物资,如灭火器、消防水带、急救药品、防护用品、应急照明灯具等。应急救援物资应定期进行检查、维护和保养,确保其完好有效。对过期、损坏的应急救援物资应及时进行更换和补充。制定应急救援物资管理制度,明确应急救援物资的采购、储存、发放、使用、回收等环节的管理要求,确保应急救援物资的规范管理。4.应急演练定期组织应急演练,检验和提高本厂应急救援队伍的实战能力和员工的应急逃生技能。应急演练应包括火灾事故应急演练、触电事故应急演练、坍塌事故应急演练等。应急演练应制定详细的演练方案,明确演练目的、内容、步骤、参与人员等。演练结束后,应及时对演练效果进行评估,总结经验教训,针对演练中存在的问题,及时对应急预案进行修订和完善。七、事故管理1.报告程序家具厂发生消防安全生产事故后,事故现场有关人员应当立即报告本部门负责人。部门负责人接到报告后,应当于1小时内向厂级领导报告。厂级领导接到报告后,应当于1小时内向当地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安全生产监督管理职责的有关部门报告。事故报告应包括事故发生的时间、地点、单位、事故类型、伤亡情况、事故简要经过、初步原因分析等内容。2.现场保护事故发生后,事故现场有关人员应当立即采取措施保护事故现场,防止事故扩大,保护事故现场的原始状态,以便进行事故调查和分析。未经事故调查组同意,任何人不得擅自破坏事故现场、毁灭相关证据。3.事故调查成立事故调查组,负责对事故原因、经过、损失等进行调查分析。事故调查组应由厂级领导、安全管理人员、技术人员、工会代表等组成。事故调查应按照“四不放过”原则进行,即事故原因未查清不放过、事故责任人未受到处理不放过、事故责任人和广大群众没有受到教育不放过、事故没有制订切实可行的整改措施不放过。事故调查组应在规定的时间内完成事故调查工作,并提交事故调查报告。事故调查报告应

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