河北村卫生室工作制度_第1页
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文档简介

PAGE河北村卫生室工作制度一、总则1.目的为加强河北村卫生室的规范化管理，提高医疗服务质量，保障村民的基本医疗需求，依据相关法律法规和行业标准，特制定本工作制度。2.适用范围本制度适用于河北辖区内所有村卫生室及其工作人员。3.基本原则村卫生室工作应遵循以村民为中心，预防为主、防治结合的原则，提供安全、有效、便捷、价廉的基本医疗服务和公共卫生服务。二、人员管理1.人员资质村卫生室从业人员应具备相应的执业资格，包括执业医师、执业助理医师、乡村医生等，并按规定注册。2.人员培训定期组织业务培训，包括医学理论知识、临床技能、公共卫生知识等，提高人员业务水平。鼓励参加上级医疗机构组织的进修学习，不断更新知识。3.人员考核建立人员考核制度，定期对工作人员的业务能力、服务质量、职业道德等进行考核。考核结果与绩效挂钩，激励工作人员积极工作。三、医疗质量管理1.诊疗规范严格执行国家基本药物制度和诊疗规范，规范诊疗行为，确保医疗安全。2.药品管理药品采购应从合法渠道购进，严格验收，确保药品质量。药品储存应符合要求，分类存放，定期盘点。按照规定配备必要的急救药品和设备。3.医疗文书书写规范书写门诊日志、处方、病历等医疗文书，做到字迹清晰、内容完整、准确无误。4.医疗安全管理加强医疗安全意识教育，严格执行消毒隔离制度，防止交叉感染。妥善保管医疗废物，按规定处理，防止污染环境。四、公共卫生服务管理1.预防接种按照国家免疫规划程序，及时为适龄儿童接种疫苗。做好疫苗的储存、运输和使用管理，确保接种安全。2.妇幼保健为孕产妇提供孕期保健、产后访视等服务。开展儿童保健工作，定期为儿童进行健康检查。3.健康教育定期开展健康教育活动，普及健康知识，提高村民健康意识。提供健康咨询服务，解答村民健康问题。4.传染病防治做好传染病疫情监测、报告和处置工作。指导村民做好个人卫生和环境卫生，预防传染病发生。五、财务管理1.财务制度建立健全财务管理制度，规范财务收支行为。2.收费管理严格执行物价部门规定的收费标准，不得擅自提高收费。3.财务核算定期进行财务核算，做到账目清晰、收支平衡。六、设备与物资管理1.设备管理配备必要的医疗设备，并定期维护、保养，确保设备正常运行。建立设备台账，记录设备购置、使用、维修等情况。2.物资管理物资采购应按需进行，严格验收，妥善保管。定期盘点物资，做到账物相符。七、信息管理1.信息系统建设建立村卫生室信息管理系统，及时录入医疗服务、公共卫生服务等信息。2.信息安全加强信息安全管理，防止信息泄露。八、工作纪律1.考勤制度严格遵守工作时间，不得迟到、早退、旷工。2.工作态度树立良好的服务意识，热情接待患者，耐心解答问题。3.廉洁自律严禁收受红包、回扣等不正当利益，做到廉洁行医。九、监督与考核1.内部监督村卫生室应建立内部监督机制，对工作质量、服务态度等进行自查自纠。2.上级考核接受乡镇卫生院等上级部门的定期考核，对存在的

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