卫生归纳制度

PAGE卫生归纳制度一、总则（一）目的为加强公司/组织的卫生管理，创造整洁、舒适、安全的工作环境，保障员工的身体健康，提高工作效率，特制定本卫生归纳制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织内所有办公区域、生产车间、仓库、公共区域等场所的卫生管理。（三）职责分工1.行政管理部门负责制定、修订和监督执行本卫生归纳制度；定期组织卫生检查和评比活动；协调解决卫生管理工作中出现的问题。2.各部门负责本部门办公区域、工作场所的卫生清扫、整理和维护工作；按照公司/组织的卫生要求，做好垃圾分类、存放和处理工作；配合行政管理部门开展卫生检查和评比活动。3.员工个人自觉遵守本卫生归纳制度，保持个人工作区域的整洁卫生；积极参与公司/组织的卫生清扫和维护活动；爱护公共卫生设施，不得随意损坏或丢弃。二、卫生标准与要求（一）办公区域1.桌面：保持整洁，文件、办公用品摆放整齐有序，不得堆放杂物。2.地面：每日清扫，无垃圾、污渍，定期进行拖地清洁。3.门窗：保持干净明亮，玻璃无灰尘、污渍，窗台无杂物。4.墙壁：无灰尘、蜘蛛网，张贴物整齐美观，无破损、脱落现象。5.电脑及周边设备：定期擦拭，保持清洁，电线整理有序，不得乱拉乱接。6.垃圾桶：垃圾及时清理，保持桶内无垃圾溢出，桶身清洁无异味。（二）生产车间1.设备：每日班前班后进行清洁保养，保持设备外观整洁，无油污、灰尘；定期对设备进行全面维护，确保设备正常运行。2.操作台面：工作结束后及时清理，保持干净，无原料残留、杂物堆放。3.地面：每班清扫，保持地面干净，无积水、油污、垃圾；定期进行冲洗消毒。4.墙壁和天花板：定期清扫，无灰尘、蜘蛛网，保持清洁卫生。5.通风口：定期清理，确保通风良好，无堵塞现象。6.物料摆放：按照规定区域分类摆放，整齐有序，标识清晰。7.垃圾桶：及时清理垃圾，保持桶内无垃圾积压，桶身清洁无异味；定期对垃圾桶进行消毒处理。（三）仓库1.货物：分类分区存放，摆放整齐，标识清晰；货物不得直接接触地面，应放置在货架或垫板上。2.货架：定期清理，保持货架干净，无灰尘、杂物；货架上的货物应摆放整齐，便于查找和取用。3.地面：每日清扫，保持地面干净，无垃圾、污渍、积水；定期进行拖地清洁和消毒。4.墙壁和天花板：定期检查和清扫，无灰尘、蜘蛛网，保持清洁卫生。5.通风口：定期清理，确保通风良好，无堵塞现象。6.消防设施：保持消防设施外观清洁，周围无杂物堆放，确保其正常使用。7.垃圾桶：及时清理垃圾，保持桶内无垃圾溢出，桶身清洁无异味。（四）公共区域1.走廊：地面每日清扫，无垃圾、污渍；墙壁定期擦拭，无灰尘、蜘蛛网；扶手保持干净，无灰尘。2.楼梯：踏步、扶手每日清扫，无垃圾、污渍；楼梯间无杂物堆放，保持畅通。3.电梯：轿厢每日清洁，地面、四壁无污渍；按钮、扶手等设施定期消毒；电梯门轨道定期清理，确保运行正常。4.卫生间：每日定时清扫，地面、墙面、便池、洗手盆等保持清洁，无异味；卫生纸及时更换，垃圾桶及时清理；定期进行消毒处理。5.茶水间：桌面、地面每日清扫，无垃圾、污渍；茶具及时清洗，摆放整齐；饮水机定期清洁消毒。三、卫生清扫与整理流程（一）日常清扫1.各部门员工每日上班前对本部门工作区域进行清扫，包括地面、桌面、门窗等，确保工作环境整洁。2.公共区域由专人负责每日定时清扫，如走廊、楼梯、卫生间等。3.生产车间员工按照生产流程和卫生要求，在每班工作前后对设备、操作台面、地面等进行清扫和整理。（二）定期大扫除1.行政管理部门每月组织一次公司/组织范围内的大扫除活动，各部门按照要求对本部门区域进行全面清扫和整理。2.大扫除内容包括但不限于：彻底清洁办公区域的文件柜、电脑主机等；全面清扫生产车间的设备内部、通风管道等；对仓库的货物进行盘点整理，清理货架底部等卫生死角。3.在大扫除过程中，各部门要密切配合，相互协作，确保大扫除工作顺利完成。（三）卫生整理1.员工个人应及时整理个人工作区域内的文件、办公用品等，保持整齐有序。2.各部门要定期对本部门的物资、设备等进行整理，做到分类存放、标识清晰，便于查找和使用。3.仓库管理人员要定期对货物进行盘点和整理，确保货物数量准确、摆放合理。四、垃圾分类与处理（一）垃圾分类标准1.可回收物：包括废纸、塑料瓶、玻璃瓶、金属制品、织物等可回收利用的物品。2.有害垃圾：如废电池、废荧光灯管、废温度计、废血压计、废药品及其包装物等含有有害物质的垃圾。3.厨余垃圾：食堂产生的剩菜剩饭、果皮、骨头等易腐垃圾。4.其他垃圾：除上述三类垃圾以外的其他垃圾，如砖瓦陶瓷、渣土、卫生间废纸等难以回收的废弃物。（二）垃圾分类收集1.在公司/组织内各区域合理设置垃圾分类收集容器，如垃圾桶、垃圾篓等，并明确标识各类垃圾的分类投放要求。2.员工应按照垃圾分类标准，将垃圾分别投放至相应的收集容器内，不得随意混放。3.对于有害垃圾，应单独收集存放，并做好标识，定期交由有资质的专业机构进行处理。（三）垃圾处理1.可回收物由专人定期收集，统一交由废品回收公司进行回收处理。2.厨余垃圾由食堂管理人员负责收集，按照环保要求进行处理，如委托专业的厨余垃圾处理企业进行处理或用于制作有机肥料。3.其他垃圾由环卫部门定期清运，运至指定的垃圾处理场进行处理。4.行政管理部门应建立垃圾处理台账，记录各类垃圾的产生量、收集时间、处理去向等信息，确保垃圾处理工作可追溯。五、卫生检查与考核（一）检查方式1.日常检查：由各部门负责人对本部门员工的卫生清扫和整理情况进行每日检查，及时发现问题并督促整改。2.定期检查：行政管理部门每周组织一次卫生检查，对公司/组织内各区域的卫生状况进行全面检查。3.专项检查：针对特定区域或特定问题进行专项检查，如对生产车间的卫生安全隐患进行专项排查，对办公区域的环境卫生进行重点检查等。（二）检查内容1.卫生清扫情况：包括地面、桌面、门窗、墙壁、设备等的清洁程度，是否达到卫生标准要求。2.垃圾分类与处理情况：垃圾是否分类投放，收集容器是否清洁，垃圾处理是否及时、规范。3.卫生设施配备与使用情况：如垃圾桶、清洁工具等卫生设施是否齐全、完好，是否正常使用。4.卫生保持情况：在非清扫时段，各区域的卫生状况是否良好，有无垃圾堆积、杂物乱放等现象。（三）考核标准1.对于在卫生检查中表现优秀的部门和个人，给予通报表扬，并在绩效考核中适当加分。2.对于卫生不达标的部门或个人，下达整改通知书，责令限期整改；整改后仍不符合要求的，按照公司/组织的绩效考核制度进行扣分处理，并