乡镇卫生院公务用车制度

PAGE乡镇卫生院公务用车制度一、总则（一）目的为规范乡镇卫生院公务用车管理，提高车辆使用效率，保障卫生院各项工作的顺利开展，根据国家相关法律法规及行业标准，结合本院实际情况，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于乡镇卫生院所有公务用车的使用、调度、维修、保养、安全管理等相关活动。（三）基本原则1.严格管理原则严格执行国家有关公务用车管理的规定，加强对车辆的日常管理，确保车辆使用安全、规范、高效。2.保障公务原则优先保障卫生院医疗急救、公共卫生服务、下乡义诊、送药下乡等公务活动的用车需求。3.节约高效原则合理安排车辆使用，提高车辆使用效率，降低运行成本，杜绝浪费。4.安全第一原则强化车辆安全管理，确保行车安全，保障驾乘人员和其他道路使用者的生命财产安全。二、车辆管理（一）车辆配备根据卫生院工作实际需要，合理配备公务用车。车辆类型主要包括救护车、普通公务车等。救护车应具备相应的急救设备和药品，能够满足紧急医疗救援的需求；普通公务车应满足日常公务出行的要求。（二）车辆登记1.卫生院对所有公务用车进行统一登记，建立车辆档案。档案内容包括车辆基本信息（品牌、型号、车牌号、购置时间、购置价格等）、车辆保险信息、维修保养记录、事故记录等。2.车辆登记信息应及时更新，确保档案信息的准确性和完整性。（三）车辆标识1.卫生院公务用车应统一标识，标识内容包括卫生院名称、联系电话等。标识应清晰、醒目，便于公众识别。2.救护车应按照国家相关规定，在车身显著位置喷涂“急救”字样及标识。（四）车辆调度1.设立车辆调度管理岗位，负责车辆的日常调度工作。调度人员应熟悉卫生院各项工作安排，根据公务活动的需要，合理安排车辆使用。2.各科室因公务需要用车时，应提前填写用车申请单，注明用车时间、地点、事由、乘车人数等信息，提交至车辆调度管理岗位。3.车辆调度管理岗位接到用车申请后，应根据车辆使用情况和公务活动的紧急程度，及时安排车辆，并通知用车科室。如遇车辆紧张或特殊情况无法安排时，应及时向用车科室说明原因。4.用车科室应按照调度安排准时乘车，不得擅自更改用车时间、地点或增加乘车人数。如因特殊情况需要变更，应提前通知车辆调度管理岗位。（五）车辆使用1.公务用车主要用于卫生院医疗急救、公共卫生服务、下乡义诊、送药下乡、会议出差、文件传递、办公用品及设备搬运等公务活动。严禁公车私用。2.驾驶员应严格遵守交通法规，文明驾驶，确保行车安全。在执行公务过程中，不得随意改变行车路线或无故拖延时间。3.乘车人员应遵守乘车秩序，爱护车内设施，保持车内整洁卫生。不得在车内吸烟、吐痰、乱扔垃圾等。4.车辆使用完毕后，驾驶员应及时将车辆停放在指定地点，并做好车辆清洁和检查工作。如发现车辆有异常情况，应及时报告车辆调度管理岗位。三、驾驶员管理（一）驾驶员配备根据车辆数量和工作需要，合理配备驾驶员。驾驶员应具备相应的驾驶证，准驾车型与所驾驶车辆相符，并具有一定的驾驶经验和良好的职业道德。（二）驾驶员培训1.定期组织驾驶员参加交通安全法规培训，提高驾驶员的法律意识和安全意识。培训内容包括交通法规、安全驾驶知识、应急处置技能等。2.不定期组织驾驶员参加业务培训，提高驾驶员的业务水平和服务质量。培训内容包括车辆维护保养知识、急救知识、沟通技巧等。（三）驾驶员考核1.建立驾驶员考核制度，对驾驶员的工作表现进行定期考核。考核内容包括安全行车、服务质量、车辆维护保养、遵章守纪等方面。2.考核结果与驾驶员的绩效工资、评优评先等挂钩。对考核优秀的驾驶员给予表彰和奖励；对考核不合格的驾驶员进行批评教育，责令限期整改；如多次考核不合格或发生严重违规行为的，予以辞退。（四）驾驶员岗位职责1.严格遵守交通法规，确保行车安全，按时完成各项出车任务。2.定期对车辆进行检查、维护和保养，确保车辆性能良好，随时处于待命状态。3.保持车辆整洁卫生，定期对车辆进行清洗和消毒。4.协助乘车人员搬运办公用品、设备等物品，提供必要的服务。5.如实填写行车记录，及时向车辆调度管理岗位报告车辆使用情况和行车过程中发生的问题。6.保守车辆及车内信息秘密，不得泄露卫生院公务活动安排及乘车人员信息。四、车辆维修与保养（一）维修保养计划1.车辆调度管理岗位应根据车辆行驶里程、使用年限、技术状况等因素，制定车辆年度维修保养计划。维修保养计划应明确维修保养项目、时间安排、费用预算等内容。2.车辆维修保养计划应报卫生院领导审批后执行。（二）维修保养审批1.车辆需要维修保养时，驾驶员应填写车辆维修保养申请单，注明车辆故障情况、维修保养项目、预计费用等信息，提交至车辆调度管理岗位。2.车辆调度管理岗位接到维修保养申请后，应进行初步审核，核实情况属实后，报卫生院领导审批。3.维修保养费用在[X]元以下的，由卫生院分管领导审批；维修保养费用在[X]元以上的，由卫生院院长审批。（三）维修保养实施1.经审批同意后，车辆调度管理岗位应选择具有资质的维修保养厂家进行维修保养。维修保养厂家应具备良好的信誉和技术水平，能够提供优质的维修保养服务。2.驾驶员应全程跟踪车辆维修保养过程，监督维修保养质量，确保维修保养项目符合要求。维修保养完成后，驾驶员应认真检查车辆性能，确认无问题后方可签字验收。3.维修保养厂家应提供维修保养清单和发票，作为报销凭证。车辆调度管理岗位应按照财务制度规定，及时办理报销手续。（四）配件管理1.建立车辆配件管理制度，规范配件采购、入库、领用等流程。配件采购应选择质量可靠、价格合理的供应商，确保配件质量符合要求。2.配件入库时，应进行严格的验收，核对配件的规格、型号、数量等信息，确保与采购清单一致。配件应分类存放，做好标识，便于管理和查找。3.驾驶员领用配件时，应填写配件领用单，注明领用配件的名称、规格、型号、数量等信息，经车辆调度管理岗位审核后，到仓库领取。仓库管理人员应做好配件领用记录，定期盘点库存。五、车辆保险与费用管理（一）车辆保险1.按照国家相关规定，为所有公务用车购买足额的车辆保险，包括交强险、商业险等。车辆保险应涵盖车辆损失险、第三者责任险、车上人员责任险等主要险种。2.车辆保险到期前，车辆调度管理岗位应及时办理续保手续，确保车辆始终处于保险有效期内。（二）费用管理1.建立车辆费用管理制度，明确车辆运行过程中各项费用的开支范围和标准。车辆费用主要包括燃油费、维修保养费、保险费、停车费、过路费等。2.燃油费实行定额管理，根据车辆类型和使用情况，核定每月燃油消耗定额。驾驶员应凭加油发票报销燃油费，加油发票应注明加油时间、地点、金额等信息。3.维修保养费、保险费、停车费、过路费等费用应按照审批后的报销凭证进行报销。报销凭证应真实、合法、有效，符合财务制度规定。4.车辆调度管理岗位应定期对车辆费用进行统计分析，及时发现费用异常情况，并采取有效措施进行控制。六、车辆安全管理（一）安全制度1.建立健全车辆安全管理制度，明确车辆安全管理责任，加强对驾驶员和乘车人员的安全教育。2.定期组织驾驶员进行安全培训和应急演练，提高驾驶员的安全意识和应急处置能力。培训内容包括安全驾驶知识、交通事故案例分析、应急救援技能等。（二）安全检查1.驾驶员应每天对车辆进行安全检查，检查内容包括车辆外观、轮胎、制动、转向、灯光、仪表等。如发现问题，应及时报告车辆调度管理岗位，并进行维修保养。2.车辆调度管理岗位应定期组织对车辆进行全面安全检查，检查内容包括车辆性能、安全设施、消防器材等。对检查中发现的安全隐患，应及时下达整改通知书，责令限期整改。（三）事故处理1.发生交通事故时，驾驶员应立即停车，保护现场，及时报警，并向车辆调度管理岗位报告。车辆调度管理岗位应及时通知卫生院领导，并协助做好事故处理工作。2.事故处理完毕后，驾驶员应填写事故报告，详细说明事故发生的时间、地点、经过、原因、损失等情况。事故报告应报车辆调度管理岗位存档。3.根据事故责任认定情况，对相关责任人进行严肃处理。如因驾驶员责任导致事故发生的，应按照卫生院相关规定进行处罚；如因其他原因导致事故发生的，应追究相关人员的责任。七、监督与检查（一）内部监督1.卫生院成立公务用车监督小组，负责对公务用车制度的执行情况进行监督检查。监督小组由纪检监察人员、财务人员、车辆调度管理人员等组成。2.监督小组应定期对车辆使用情况、维修保养情况、费用开支情况等进行检查，发现问题及时督促整改。3.鼓励全体职工对公务用车违规行为进行监督举报，对举报属实的，给予举报人一定的奖励。（二）外部