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文档简介
水电站淹溺事故应急预案1总则1.1目的为最大限度降低水电站库区、尾水渠、调压井、引水隧洞、厂房集水井等水体作业环节发生淹溺事故造成的人员伤亡、次生灾害及停产损失,特制定本预案。预案以“先避险、后抢险、再恢复”为原则,实现“零死亡、少伤害、快复产”目标。1.2适用范围本预案适用于××省××河流域××水电站(装机3×180MW,库容7.4×10⁸m³,最大坝高138m)运行期、检修期、扩机技改期所有生产、施工、后勤、外包、参观、渔业、航运、漂流等可能接触水体的人员。1.3编制依据(1)《中华人民共和国安全生产法》2021修订版第36、39、55条;(2)《生产安全事故应急条例》国务院令第708号;(3)《生产经营单位生产安全事故应急预案编制导则》GB/T296392020;(4)《水电水利工程淹溺救援技术规范》NB/T101302019;(5)《××省安全生产条例》2022版;(6)《××水电站运行规程》Q/XXX2023;(7)近三年国内水电行业12起淹溺事故调查报告。1.4事故分级Ⅳ级(轻微):1人落水,现场可自救上岸,无伤害;Ⅲ级(一般):1人落水需外部救援,出现轻伤或低温症;Ⅱ级(较大):2—3人落水或1人失踪>30min;Ⅰ级(重大):3人以上落水或死亡(含失踪)>24h未能找到。2风险识别与脆弱性分析2.1水体危险源清单(1)库区:正常蓄水位580m,汛期限制水位578m,水深80—120m,水温12—14℃,离岸50m即达陡坎;(2)溢洪道:闸门提落时流速8m/s,卷吸区长度70m;(3)尾水渠:退水闸门误提导致水位陡降1.5m/min,形成“拉网式”跌水;(4)引水隧洞:检修期仅留0.8m高倒虹吸通气孔,突发涌水0.5m³/s;(5)厂房集水井:深18m,直径6m,盖板移除后无护栏;(6)临时码头:供渔船、清漂船使用,无防撞轮胎,坡度>15°。2.2脆弱人群外包清漂工(不会游泳占比42%)、实习大学生、夜间巡检单人、冬季穿厚重棉衣人员、酒后进入护岸区人员。2.3事故触发链上游突发洪水→调度未通知→清漂船系缆断裂→人被卷入溢洪道→闸门未急停→失踪。3组织机构与职责3.1应急指挥体系站长任总指挥,副站长任副总指挥,下设“一室六组”:(1)应急指挥室(设于中控楼二楼,24h值班电话×××8888120);(2)抢险救援组(运行分场+机械修试班共32人,持有IRB(充气式橡皮艇)操作证);(3)医疗救护组(与××镇卫生院签订协议,救护车15min到场);(4)安全保卫组(安保中队16人,负责警戒、封航、取证);(5)通讯保障组(载波、卫星电话、北斗有源终端、4G单兵图传);(6)后勤保障组(物资、餐饮、住宿、殡葬对接);(7)事故调查组(由××公司安监部+外部专家,独立封闭调查)。3.2岗位职责卡每人一张PVC防水卡片,正反两面:正面为职责、背面为流程图。卡片编号与门禁系统联动,未刷卡到岗自动短信提醒。4预防与预警4.1物理隔离(1)库区:沿580m等高线向上1m设置1.8m高铁艺护栏,立柱间距2m,埋深0.5m,顶部带刺丝;每100m设“禁止下水”警示牌(0.8m×1.2m反光膜);(2)码头:安装360°红外球机,实现越界即广播+短信;(3)集水井:盖板加装“安全锁+铅封”,钥匙由值长保管,打开即触发中控室声光报警;(4)溢洪道:闸门操作区设2m高防坠链网,并悬挂“卷吸危险”示意图。4.2技术监控(1)水位变幅>0.3m/5min,SCADA自动短信通知调度、运行、清漂队长;(2)库区布设4套毫米波雷达+AI识别,发现水面异常波动>30s即判定疑似落水,联动高音喇叭、无人机起飞;(3)所有巡检单兵配发NFC标签,到达水边巡检点必须扫码,系统记录时长,超时3min未返回触发二级预警。4.3人员准入(1)建立“水体作业白名单”,未经游泳能力测试(50m蛙泳+踩水60s)不得进入临水平台;(2)外包单位签订《水体作业安全协议》,缴纳风险抵押金30万元;(3)所有进入库区船只必须安装AIS自动识别系统,限速8km/h,违者第一次罚款1万元,第二次清场。4.4预警分级与发布蓝色:气象暴雨黄色预警或上游流量>2000m³/s;黄色:单点降雨50mm或水位涨率>0.5m/h;橙色:溢洪道准备提门或出现1人落水;红色:发生Ⅰ级事故或可能漫坝。预警由站长或其授权人签发,2min内通过短信、微信、北斗、广播、AIS、电子围栏同时推送。5应急响应程序5.1接报与研判任何员工发现淹溺险情立即拨打“8888120”,口令:“码头2号渔船有人落水,穿红色救生衣,离岸约30m,水流急”。接警员使用“三级确认法”:确认地点、确认人数、确认风险。接警后90s内完成研判并启动预案。5.2分级响应Ⅳ级:现场班长指挥,使用救生圈、竹竿,3min内完成;Ⅲ级:值长担任现场指挥,调运1号IRB,6min内出库;Ⅱ级:副总指挥到场,调运2号IRB+无人机抛投救生筏,同时通知镇卫生院;Ⅰ级:总指挥到场,全站应急人员集结,15min内完成封航、溢洪道急停、泄洪闸门锁定,并上报××市应急局、能源局、长江防汛办。5.3现场救援流程(以Ⅱ级为例)T0:发现人按下就近“一键报警柱”→中控室声光报警;T0+30s:值班员远程打开“应急广播”循环播放“码头区域人员立即撤离”;T0+60s:抢险救援组32人穿戴PFD(150N浮力)、带D型钩的救援绳,乘应急皮卡携IRB出发;T0+3min:IRB下水,2名操舟手、1名救援手、1名医疗手,配备:①水下成像声呐(频率455kHz,可视距40m);②可抛投救生绳包(φ8mm,30m,破断力18kN);③保温毯、颈椎固定器、AED;T0+8min:无人机K30抛投自动充气救生圈(带荧光引导灯);T0+12min:若仍未找到,释放“水上飞”电动救生担架(速度18km/h,续航45min);T0+30min:仍未找到,联系××市水下救援中队,携带ROV(最大作业水深200m)。5.4医疗急救(1)上岸后立即按“ABCDE”评估:气道、呼吸、循环、失能、暴露;(2)低温处理:核心体温<34℃,使用复温毯+42℃静脉输液;(3)肺水肿:给予CPAP10cmH₂O,呋塞米0.5mg/kg静推;(4)所有伤员2h内转入××市三甲医院,开通绿色通道。5.5扩大应急当落水人数>5人或可能引发船舶污染、危化品泄漏时,启动“政企联动”:(1)封控河道:××海事处发布航行通告,上下游5km禁航;(2)泄洪调度:省调下令减少出库500m³/s,降低尾水渠流速;(3)舆情管控:××公司党群部30min内完成通稿,统一口径;(4)家属接待:后勤组在××酒店设家属接待中心,配备心理师2名、律师1名。6应急保障6.1物资清单(常备量)IRB4艘(每艘额定6人)、船外机8台(30HP四冲程)、PFD120件、潜水服20套、干式潜水服6套、ROV1套、水下声呐2套、救生绳包30只、AED4台、保温毯100条、应急照明灯塔4座、柴油发电机2台(10kW)、卫星电话3部、北斗有源终端5部、一次性防护服200件、尸袋20条。所有物资每月1日检查,每季度充气、试机,记录于《应急物资履历卡》。6.2通信保障(1)主用:电站行政交换机→市话→手机;(2)备用:载波+调度电话;(3)保底:北斗短报文+卫星电话;(4)现场:4G单兵图传(接入××市应急可视化平台),带宽≥2Mbps;(5)专用频段:海事频道CH16、CH68,预置“水电应急08组”。6.3交通保障(1)应急车道:坝顶公路左侧3.5m宽设为“生命通道”,画红色地标,禁止停车;(2)钥匙:应急皮卡、吊车、叉车钥匙统一挂于“应急钥匙箱”,铅封管理;(3)船只:库区清漂船、渔政船、海事艇签订《优先调用协议》,2h内到场。6.4资金保障每年提取安全生产费用8%,设立“应急专项资金”账户,额度≥200万元,可突破财务预算“先支后批”,48h内补齐手续。7信息报告与发布7.1报告时限Ⅲ级及以上事故,站长30min内向××市应急局、能源局口头报告,2h内书面《初报表》,6h内书面《详报表》。7.2报告内容“六必报”:时间、地点、伤亡、原因、趋势、措施。任何个人不得隐瞒、谎报、迟报,违者按《××公司安全生产奖惩细则》第18条,给予解除劳动合同处理。7.3信息发布统一由××公司新闻发言人对外发布,任何部门和个人不得擅自接受媒体采访,违者考核1—5万元。8后期处置8.1善后(1)伤亡人员:24h内完成DNA比对,72h内完成赔偿协商;(2)家属接待:实行“二对一”服务,即1名中层干部+1名工会人员对接1户家属;(3)心理干预:××市心理协会专家进驻,最长跟踪6个月。8.2现场恢复(1)ROV确认无失踪人员后,由事故调查组下达“现场解封令”;(2)对溢洪道、尾水渠进行水质快检(COD、氨氮、石油类),合格后方可恢复泄洪;(3)所有救援物资清点、清洗、消毒、晾干,48h内归位。8.3事故调查(1)调查组组长由××公司分管安全副总经理担任,成员含外部专家2名、律师1名、工会代表1名;(2)调查期限:Ⅰ级事故60日,Ⅱ级事故30日;(3)调查方法:①人员访谈:一人一表,全程录音;②电子数据:提取SCADA、门禁、视频、手机基站、AIS轨迹;③实物取证:PFD、IRB、绳索送检(国家劳动保护用品质量监督中心);④模拟实验:使用同型号船外机、假人,还原卷吸轨迹;(4)报告必须包含“直接原因、间接原因、扩大原因、责任认定、整改建议、技术防范措施”,附《责任追究清单》。9培训与演练9.1培训(1)新员工三级安全教育中增设“淹溺风险”专项2学时;(2)外包队伍入场前集中培训4学时,现场抽问“救援绳包抛投七步法”,不合格禁止入场;(3)特种作业人员(IRB操舟、潜水、ROV操作)每两年复训一次,证书由××海事局、××潜水协会联合签发。9.2演练(1)桌面演练:每季度一次,使用“应急演练电子沙盘”,随机生成落水位置、气象、人数;(2)实战演练:每半年一次,选择夜间或雷雨天气,不预先通知时间;(3)联合演练:每年与××市消防、海事、医院联合开展1次,检验ROV与120急救车协同;(4)演练评估:采用“演练评估表”100分制,<80分视为不合格,重新演练并扣罚责任部门绩效5%。10奖惩与考核10.1奖励(1)成功救援落水人员,每救1人奖励救援组1万元,优先推荐“××公司安全卫士”;(2)在演练中提出重大改进建议并被采纳,奖励500—2000元。10.2处罚(1)未穿PFD进入临水区域,罚款500元+停工再培训3日;(2)应急物资检查缺失,责任人罚款200元/项,部门负责人连带罚款20%;(3)瞒报事故,直接责任人解除劳动合同,主要领导降职。11附表与附录附录A:应急通讯录(含手机号、卫星电话、北斗ID)附录B:库区水深等高线图(1:500
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