三会一课考核制度细则

PAGE三会一课考核制度细则一、总则（一）目的为了加强党的组织建设，严格党内政治生活，提高党员素质，增强党组织的凝聚力和战斗力，根据《中国共产党章程》和党内有关规定，结合本公司/组织实际，制定本三会一课考核制度细则。（二）适用范围本细则适用于公司/组织内各级党组织及全体党员。（三）基本原则1.依规治党原则：严格遵循党章党规，确保三会一课制度执行的规范性和严肃性。2.注重实效原则：紧密结合实际工作，注重活动内容和形式的针对性、实效性，切实提高党员参与度和组织生活质量。3.客观公正原则：考核过程坚持实事求是，全面、客观、公正地评价党组织和党员执行三会一课制度的情况。二、“三会一课”基本要求（一）支部党员大会1.召开时间：每季度至少召开1次，一般应在季度末月下旬进行。如有特殊情况可随时召开。2.参会人员：全体党员参加，根据会议内容可吸收入党积极分子等有关人员列席。3.主要内容传达学习党的路线方针政策、上级党组织的决议、指示，研究制定贯彻落实的计划、措施。定期听取、讨论和审查支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审查和监督。讨论决定发展党员、预备党员转正、表彰优秀党员、处分违纪党员等重要事项。选举支部委员会和出席上级党代会的代表，讨论需由支部党员大会决定的其他重要问题。（二）支部委员会1.召开时间：每月至少召开1次，遇有紧急情况可随时召开。2.参会人员：支部委员参加，必要时可吸收党小组长和有关党员干部列席。3.主要内容研究贯彻执行上级党组织和支部党员大会的决议和意见，制定本支部的工作计划、措施。讨论研究党员教育、管理和监督工作，决定对党员的奖惩。分析党员队伍状况，制定加强党员队伍建设的措施。讨论决定党支部的其他重要问题，如工作安排、活动组织、经费使用等。（三）党小组会1.召开时间：每月至少召开1次，可根据实际情况灵活安排。2.参会人员：党小组全体党员参加。3.主要内容组织党员学习党的理论、路线方针政策、上级党组织的决议和指示，学习党的基本知识。讨论贯彻执行支部决议和各项工作任务，分析党员的思想、工作和学习情况，开展批评与自我批评。研究培养教育入党积极分子，讨论发展对象和预备党员转正问题。推选优秀党员，讨论对党员的纪律处分等问题。（四）党课1.授课时间：每季度至少安排1次党课，可结合形势任务和党员实际需求适时开展。2.授课人员：一般由支部书记或上级党组织负责同志、专家学者、先进模范人物等担任。3.主要内容深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想。讲解党的基本知识、党的历史、党的优良传统和作风。传达上级党组织的重要会议精神和工作部署，进行形势任务教育。结合实际开展党性党风党纪教育、道德品行教育、法治教育等，提高党员思想政治素质。三、考核内容（一）组织落实情况1.会议记录支部党员大会、支部委员会、党小组会均应做好详细记录，记录内容包括会议时间、地点、主持人、参会人员、会议议题、讨论情况、决议内容等。记录应真实、准确、完整，字迹清晰。党课应记录授课时间、授课人、授课题目、授课内容要点等。2.活动计划各级党组织应制定年度三会一课活动计划，明确会议和党课的时间、内容、责任人等，并报上级党组织备案。活动计划应根据上级党组织要求和本单位实际情况制定，具有可操作性和针对性。（二）活动开展情况1.会议质量会议主题明确，议题集中，讨论充分，能够围绕中心工作和党员关心的问题展开。会议决策科学合理，符合党的路线方针政策和上级党组织要求，能够有效推动工作落实。参会人员认真履行职责，积极参与讨论，发言踊跃，能够充分发表意见和建议。2.党课效果党课内容丰富，紧密联系实际，具有较强的思想性、针对性和指导性。授课方式灵活多样，能够运用案例分析、互动交流、实地参观等多种形式，增强党课的吸引力和感染力。党员参与度高，能够认真听讲，积极思考，课后能够撰写心得体会，将所学知识运用到实际工作中。（三）党员参与情况1.参会率党员应按时参加支部党员大会、支部委员会、党小组会和党课，因特殊情况不能参加的，应提前请假并说明原因。支部党员大会参会率应达到[X]%以上，支部委员会参会率应达到[X]%以上，党小组会参会率应达到[X]%以上，党课参会率应达到[X]%以上。2.发言情况党员在会议和党课中应积极发言，认真参与讨论，发表自己的见解和看法。对党员发言的质量和数量进行评估，鼓励党员提出有价值的意见和建议，推动党组织工作不断改进。（四）制度执行情况1.请假制度党员因特殊情况不能参加三会一课的，应按照规定履行请假手续。请假条应注明请假原因和请假时间，并报支部书记或党小组长批准。对请假情况进行统计和分析，对无故缺席的党员进行批评教育，并按照有关规定进行处理。2.补课制度对因特殊原因未能参加三会一课的党员，党组织应及时安排补课。补课内容应与原会议或党课内容一致，确保党员学习不漏项。建立补课记录，记录补课时间、地点、内容、参与补课的党员等信息。四、考核方式（一）日常检查1.各级党组织应指定专人负责三会一课记录的整理和保管，定期对记录进行检查，确保记录规范、完整。2.上级党组织通过查阅基层党组织的活动计划、会议记录（纪要）、党课教案、党员心得体会等资料，了解三会一课制度的执行情况。（二）定期考核1.每年年底，各级党组织对所属支部及党员执行三会一课制度的情况进行全面考核。考核可采取听取汇报、查阅资料、问卷调查、实地查看等方式进行。2.考核结果分为优秀、合格、不合格三个等次。优秀等次比例不超过参加考核党组织总数的[X]%。考核结果作为评选先进党组织、优秀共产党员的重要依据。（三）群众评议1.结合年度民主评议党员工作，组织党员群众对本单位党组织执行三会一课制度的情况进行评议。评议内容包括组织落实、活动开展、党员参与、制度执行等方面。2.广泛征求党员群众的意见和建议，将群众评议结果作为考核的重要参考。五、考核结果运用（一）表彰奖励1.对考核结果为优秀的党组织和党员，给予表彰奖励，颁发荣誉证书，并在全公司/组织范围内进行通报表扬。2.在评先评优、选拔任用干部等方面，优先考虑考核优秀的党组织和党员。（二）督促整改1.对考核结果为合格但存在问题的党组织，上级党组织应下达整改通知书，明确整改要求和整改期限，督促其限期整改。2.对考核结果为不合格的党组织，上级党组织应进行重点帮扶，分析原因，制定切实可行的整改措施，并对党组织负责人进行诫勉谈话。整改期限一般不超过半年，整改期