办公司卫生管理制度

PAGE办公司卫生管理制度一、总则1.目的为创造整洁、卫生、舒适的办公环境，保障员工身体健康，提高工作效率，特制定本公司卫生管理制度。2.适用范围本制度适用于公司内所有办公区域、公共区域、员工宿舍（如有）等场所。3.职责分工公司行政部门负责整体办公区域卫生管理工作的组织、协调与监督检查。各部门负责人为本部门卫生管理的第一责任人，负责组织本部门员工做好办公区域的日常卫生维护工作。全体员工应自觉遵守本制度，积极参与卫生清洁活动，保持工作环境的整洁卫生。二、办公区域卫生管理1.办公室环境卫生标准桌面应保持整洁，文件、办公用品摆放整齐有序，不得随意堆放杂物。办公设备表面无灰尘，电脑、打印机、复印机等设备使用完毕后应及时清理。地面干净无污渍、水渍，地毯定期进行清洁和吸尘。门窗玻璃保持明亮干净，窗台无灰尘。墙面、天花板无蜘蛛网、无明显污渍。2.日常清洁要求每日上班前，员工应清理自己办公区域的桌面、地面，擦拭电脑屏幕等设备。每周至少进行一次全面的办公室清洁，包括擦拭门窗、清洁地面、整理文件等。对于公共区域的办公设备，如饮水机、咖啡机等，使用部门应在使用后及时清理，并定期进行深度清洁。3.垃圾处理各部门应配备垃圾桶，并保持垃圾桶内外清洁。垃圾应及时清理，每天下班前将垃圾桶内的垃圾倒入指定的垃圾收集点。严禁在办公区域内焚烧垃圾或随意丢弃垃圾。三、公共区域卫生管理1.公共区域环境卫生标准走廊、楼梯地面干净整洁，扶手无灰尘。卫生间保持清洁卫生，无异味，便池、洗手台等设施定期消毒。茶水间干净整洁，桌椅摆放整齐，饮水机、微波炉等设备定期清洁。会议室使用后应及时清理，保持桌面、地面干净，座椅摆放整齐。2.日常清洁要求公共区域的清洁工作由行政部门安排专人负责，每日进行清扫和拖地。卫生间、茶水间等区域应随时保持清洁，发现问题及时处理。会议室在每次使用前后，使用部门应协助清洁人员进行清理。3.消毒管理卫生间、茶水间等公共区域应定期进行消毒，每周至少消毒[X]次。消毒工作应按照相关消毒操作规程进行，使用符合卫生标准的消毒用品。四、员工宿舍卫生管理（如有）1.宿舍环境卫生标准宿舍内床铺、桌椅摆放整齐，个人物品应整理有序，不得随意堆放。地面干净无垃圾，定期进行清扫和拖地。门窗玻璃保持明亮，墙面、天花板无污渍。卫生间、洗漱间保持清洁卫生，无异味，定期进行清理和消毒。2.日常清洁要求员工应自觉保持宿舍内的卫生整洁，每日进行清扫，定期整理个人物品。宿舍内的公共区域由宿舍管理员负责安排轮流打扫，每周至少进行[X]次全面清洁。3.物品摆放规定床铺应保持整洁，被子叠放整齐，床单平整。个人衣物、鞋子等应放置在指定的衣柜或鞋柜内，不得随意乱扔。宿舍内不得私拉乱接电线，不得在宿舍内使用大功率电器。五、卫生检查与考核1.检查方式行政部门定期对办公区域、公共区域等进行卫生检查，检查频率为每周[X]次。各部门负责人应不定期对本部门办公区域进行自查，及时发现并整改问题。行政部门可根据实际情况组织不定期的专项卫生检查，针对重点区域或突出问题进行检查。2.检查内容按照本制度规定的环境卫生标准，对各区域的卫生状况进行详细检查，包括地面、桌面、门窗、设备等的清洁情况。检查垃圾处理情况，是否及时清理、分类存放等。检查卫生设施的配备和使用情况，如垃圾桶是否完好、卫生间设施是否正常等。3.考核标准对于卫生检查不达标的部门或区域，行政部门将下达整改通知，要求限期整改。连续[X]次卫生检查不合格的部门，将在公司内部进行通报批评，并扣除部门当月绩效考核分[X]分。员工个人卫生习惯差，多次影响办公区域整体卫生的，将给予警告处分，并要求其加强整改。六、卫生设施管理1.卫生设施配备公司应根据办公区域和员工数量，合理配备垃圾桶（袋）、拖把、扫帚、抹布、清洁剂等卫生清洁用品。在卫生间、茶水间等公共区域应配备必要的卫生设施，如卫生纸、洗手液、烘干机等，并确保其正常使用。2.设施维护与更新行政部门负责定期检查卫生设施的使用状况，对于损坏的设施应及时维修或更换。根据实际需求和使用情况，适时更新卫生设施，确保其符合卫生标准和使用要求。七、环境卫生宣传与教育1.宣传活动行政部门应定期组织环境卫生宣传活动，通过张贴宣传海报、发放宣传资料等方式，向员工宣传卫生知识和环保意识。利用公司内部宣传栏、微信群等平台，发布卫生管理相关信息和温馨提示，引导员工养成良好的卫生习惯。2.培训教育新员工入职培训时，应包含公司卫生管理制度的相关内容，使新员工了解卫生要求和责任。定期组织全体员工进行卫生知识培训，提高员工的卫生意识和自我管理能力。八、附则