林区清洁卫生制度

PAGE林区清洁卫生制度一、总则1.目的为加强林区清洁卫生管理，营造整洁、美观、舒适的林区环境，保障林区生态安全和人员健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司[具体公司名称]所管辖的所有林区区域，包括山林、林地、林间道路、管护站及周边区域等。3.基本原则坚持预防为主，防治结合的原则，通过日常清洁和定期维护，减少林区垃圾和污染物的产生。遵循环保要求，采用科学合理的清洁方法和环保型清洁用品，避免对林区生态环境造成二次污染。强化全员参与，明确各部门和人员在林区清洁卫生工作中的职责，共同维护林区清洁卫生。二、清洁卫生标准1.山林区域林间无明显垃圾堆积，包括落叶、树枝、塑料瓶、包装袋等废弃物应及时清理。保持山林植被的自然风貌，不得随意砍伐或破坏树木，确保树木生长环境良好。定期清理林间道路两侧的杂草，保持道路畅通，无杂草遮挡视线。2.林地区域林地表面干净整洁，无大面积的枯枝败叶、动物粪便等污染物。对于林区内的病死树木，应按照相关规定及时进行清理和无害化处理，防止病虫害传播。保护林地土壤，避免因人为活动导致土壤侵蚀或污染。3.林间道路道路路面保持清洁，无杂物、泥土、石块等影响通行的障碍物。道路两侧的排水设施畅通，无堵塞现象，确保雨季排水正常。定期对道路进行巡查，及时修复路面破损、塌陷等问题，保障道路安全。4.管护站及周边区域管护站内环境整洁，办公区域、宿舍、食堂等场所物品摆放整齐，地面干净无污渍，门窗玻璃明亮。管护站周边无垃圾、污水等污染源，保持周边环境整洁有序。定期对管护站的公共设施进行清洁和维护，如垃圾桶、宣传栏等，确保设施完好、干净。三、职责分工1.清洁卫生管理部门负责制定和完善林区清洁卫生制度，并监督制度的执行情况。组织开展林区清洁卫生检查和考核工作，对发现的问题及时督促整改。协调各部门之间的清洁卫生工作，确保林区清洁卫生工作的顺利开展。2.各林区管护队按照清洁卫生标准，负责本辖区内山林、林地、林间道路的日常清洁工作，包括垃圾清理、杂草清除等。定期对辖区内的林区设施进行巡查和维护，发现问题及时报告并协助处理。配合其他部门开展林区清洁卫生专项活动，如森林防火期的环境卫生整治等。3.后勤保障部门负责提供清洁卫生所需的工具、设备和清洁用品，并确保其正常使用和及时维修更换。合理安排清洁卫生人员的工作时间和劳动强度，保障清洁人员的合法权益。负责管护站及周边区域的水电供应、污水处理等后勤保障工作，确保环境设施正常运行。4.其他部门各部门应做好本部门办公区域及周边的清洁卫生工作，保持环境整洁。在开展林区相关活动时，应注意保护环境卫生，活动结束后及时清理现场，恢复原状。积极配合清洁卫生管理部门和管护队的工作，共同维护林区清洁卫生。四、清洁卫生工作流程1.日常清洁清洁人员按照规定的路线和时间，对各自负责的区域进行日常清扫。清扫过程中，应将垃圾装入垃圾袋，分类收集，避免垃圾散落。对于林间道路上的泥土、石块等较大杂物，应使用工具进行清理，确保道路畅通。每天定时对管护站及周边区域进行清扫，包括地面、走廊、卫生间等，保持室内外环境整洁。2.定期清理每周组织一次林区全面清洁活动，对山林、林地、林间道路等区域进行集中清理，重点清理平时不易清扫到的角落和堆积的垃圾。每月对管护站的公共设施进行深度清洁，如擦拭门窗、清洁垃圾桶、消毒卫生间等，确保设施干净卫生。每季度对林区内的病死树木进行清理，并按照相关规定进行无害化处理，防止病虫害扩散。3.特殊时期清洁在森林防火期、重大节日等特殊时期，提前加强林区清洁卫生工作，增加清扫频次，确保林区环境整洁有序。针对暴雨、大风等恶劣天气后，及时组织人员对林区进行巡查和清理，排除安全隐患，清理道路积水、杂物等。五、监督与考核1.监督检查清洁卫生管理部门定期对林区清洁卫生工作进行监督检查，采用定期巡查和不定期抽查相结合的方式，确保各区域清洁卫生符合标准。检查人员应认真记录检查情况，包括发现的问题、存在问题的区域、责任部门等，并及时反馈给相关部门和人员。2.考核机制建立林区清洁卫生考核制度，将清洁卫生工作纳入各部门和人员的绩效考核体系。考核内容包括清洁卫生标准执行情况、工作任务完成情况、问题整改情况等。考核结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。对于考核优秀的部门和个人，给予表彰和奖励；对于考核不合格的部门和个人，进行通报批评，并责令限期整改。整改仍不达标的，将按照公司相关规定进行处理。六、奖惩措施1.奖励在林区清洁卫生工作中表现突出，如发现并及时处理重大环境卫生问题、提出创新性清洁卫生工作方法且取得显著成效的部门或个人，给予表彰和奖励。奖励方式包括荣誉证书、奖金、晋升机会等，以激励全体员工积极参与林区清洁卫生工作。2.惩罚对于违反林区清洁卫生制度，未履行清洁卫生职责的部门和个人，视情节轻重给予相应惩罚。惩罚措施包括警告、罚款、扣减绩效分数、辞退等。对于因工作不力导致林区环境严重污染或造成不良影响的，将依法依规追究相关责任。七、培训与教育1.清洁卫生知识培训定期组织清洁卫生人员参加专业培训，培训内容包括清洁工具的使用方法、清洁技巧、环保知识等，提高清洁人员的业务水平和工作效率。对全体员工进行林区清洁卫生知识教育，增强员工的环保意识和责任感，使其了解清洁卫生工作的重要性，自觉遵守清洁卫生制度。2.环保意识教育通过开展环保宣传活动、发放宣传资料等方式，向林区周边居民和游客宣传环保知识，倡导文明行为，减少人为因素对林区环境的破坏。在林区内设置环保宣传标识，提醒人们爱护环境，共同维护林区的清洁卫生。八、应急处理1.突发环境污染事件应急处理制定突发环境污染事件应急预案，明确应急处理流程和各部门职责。当发生突发环境污染事件时，如化学品泄漏、垃圾大量堆积等，应立即启动应急预案，迅速组织人员进行清理和处置，防止污染扩散。及时向上级主管部门报告事件情况，并配合相关部门进行调查和处理。2.自然灾害后的应急处理在遭受暴雨、洪水、泥石流等自然灾害后，迅速组织人员对林区进行全面排查和清理。重点检查道路、桥梁、排水设