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文档简介
PAGE组织部机关卫生制度一、总则(一)目的为加强组织部机关环境卫生管理,营造整洁、舒适、文明的工作环境,保障机关工作人员的身体健康,提高工作效率,特制定本卫生制度。(二)适用范围本制度适用于组织部机关全体工作人员及进入机关办公区域的外来人员。(三)基本原则1.全员参与原则:机关全体工作人员应积极参与环境卫生维护,自觉遵守本制度。2.责任明确原则:明确各部门及个人在环境卫生管理中的职责,做到责任到人。3.定期检查原则:定期对机关环境卫生进行检查,及时发现问题并督促整改。4.持续改进原则:不断总结经验,持续改进环境卫生管理工作,提高管理水平。二、卫生管理职责(一)综合管理部门职责1.负责制定、修订和完善组织部机关卫生制度,并组织实施。2.统筹协调机关环境卫生管理工作,定期召开会议,研究解决存在的问题。3.组织开展环境卫生宣传教育活动,提高工作人员的卫生意识和环保意识。4.负责与物业管理公司(如有)签订环境卫生服务合同,监督其履行职责。5.定期对机关环境卫生进行检查和考核,对表现突出的部门和个人进行表彰和奖励,对违反制度的行为进行通报批评和处罚。(二)各部门职责1.负责本部门办公区域的环境卫生管理,保持室内整洁、卫生。2.组织本部门工作人员做好办公区域的日常清扫、保洁工作,及时清理垃圾和杂物。3.教育引导本部门工作人员养成良好的卫生习惯,爱护公共环境卫生设施。4.配合综合管理部门做好机关环境卫生的检查和考核工作,对存在的问题及时进行整改。(三)个人职责1.自觉遵守本卫生制度,保持个人办公区域整洁、卫生。2.积极参与机关环境卫生维护工作,按时完成分担的卫生任务。3.爱护公共环境卫生设施,不得随意损坏或丢弃。4.发现环境卫生问题及时向本部门负责人或综合管理部门报告。三、环境卫生标准(一)办公区域1.地面干净整洁,无灰尘、污渍、痰迹、烟头、纸屑等杂物。2.桌面、文件柜、电脑等办公设备摆放整齐,表面清洁,无灰尘、污渍。3.门窗玻璃干净明亮,窗台无灰尘、杂物。4.墙面、天花板无蜘蛛网、灰尘、污渍。5.垃圾桶及时清理,垃圾不溢出,周围地面无散落垃圾。6.室内通风良好,空气清新。(二)公共区域1.走廊、楼梯地面干净整洁,扶手无灰尘。2.电梯轿厢干净卫生,无异味,按钮、扶手等设施表面清洁。3.卫生间清洁卫生,无异味,地面、墙面、洗手台、便器等设施干净整洁,无污渍、积水。卫生纸、洗手液等用品配备齐全。4.会议室桌椅摆放整齐,桌面、地面清洁,茶具及时清洗消毒。5.公共区域的绿植养护良好,无枯枝败叶,花盆表面无灰尘。(三)会议室1.会议结束后,及时清理桌面、地面,将茶具、座椅归位。2.保持会议室空气清新,必要时进行通风换气。3.定期对会议室进行全面清洁消毒,确保卫生达标。(四)档案室1.档案资料摆放整齐有序,保持清洁,无灰尘、污渍。2.档案室地面、墙面、天花板干净整洁,门窗密封良好,防止灰尘、虫害进入。3.配备必要的防虫、防潮、防火等设施,确保档案安全。四、卫生清扫与保洁(一)日常清扫1.各部门工作人员每天上班前对本部门办公区域进行清扫,擦拭桌面、文件柜等办公设备,清理地面垃圾和杂物。2.公共区域由物业管理公司(如有)或指定专人负责每天定时清扫,包括走廊、楼梯、电梯轿厢、卫生间等。(二)定期保洁1.每周组织一次全面的卫生大扫除,对机关所有区域进行彻底清扫,包括墙面、天花板、门窗玻璃等卫生死角。2.每月对会议室、档案室等重点区域进行深度保洁,进行全面清洁消毒。(三)特殊时期保洁1.在重大活动、重要会议前,对机关环境卫生进行专项检查和整治,确保环境整洁、卫生。2.根据季节特点和实际情况,适时增加卫生清扫和消毒频次,如夏季加强蚊虫防治,冬季做好防寒保暖和通风换气。五、环境卫生检查与考核(一)检查方式1.综合管理部门定期组织对机关环境卫生进行检查,采取日常巡查、定期检查和专项检查相结合的方式。2.成立环境卫生检查小组,成员包括综合管理部门人员及各部门代表,负责具体的检查工作。(二)检查内容按照本制度规定的环境卫生标准,对办公区域、公共区域、会议室、档案室等进行全面检查,重点检查地面、桌面、门窗、卫生间等部位的卫生状况。(三)考核标准1.环境卫生检查实行百分制考核,根据检查结果进行评分。2.得分90分及以上为优秀,8089分为良好,6079分为合格,60分以下为不合格。3.考核结果作为部门和个人年度评优评先的重要依据之一。(四)结果反馈与整改1.每次检查结束后,检查小组及时将检查结果反馈给各部门,指出存在的问题和不足。2.各部门针对检查中发现的问题,应及时制定整改措施,明确整改责任人,限期进行整改。3.综合管理部门对整改情况进行跟踪复查,确保问题得到彻底解决。六、环境卫生设施管理(一)设施配备1.根据机关办公需要,合理配备垃圾桶、拖把、扫帚、抹布、清洁剂等环境卫生设施和用品。2.在公共区域设置适量的垃圾桶,并根据实际情况合理布局,方便使用。3.为卫生间配备卫生纸、洗手液、烘手器等卫生用品,确保正常使用。(二)设施维护1.定期对环境卫生设施进行检查和维护,确保其正常使用。如发现设施损坏或故障,及时通知维修人员进行维修或更换。2.对垃圾桶等设施定期进行清理和消毒,防止滋生细菌和异味。3.加强对环境卫生设施的管理,防止丢失或被盗。如有丢失或被盗情况,及时报告并采取相应措施。七、环境卫生宣传教育(一)宣传内容1.普及环境卫生知识,宣传卫生习惯对身体健康和工作效率的重要性。2.宣传环境保护法律法规,增强工作人员的环保意识。3.宣传本机关卫生制度和环境卫生标准,让工作人员熟悉并遵守相关规定。(二)宣传方式1.利用机关内部宣传栏、电子显示屏等宣传阵地,定期发布环境卫生知识和相关信息。2.组织开展环境卫生专题培训或讲座,邀请专家进行授课,提高工作人员的卫生意识和环保知识水平。3.通过机关内部微信群、邮件等方式,及时传达环境卫生工作要求和相关信息,引导工作人员积极参与环境卫生维护。八、奖惩措施(一)奖励1.对在环境卫生管理工作中表现突出的部门和个人,给予表彰和奖励。表彰形式包括颁发荣誉证书、通报表扬等,奖励可给予一定的物质奖励。2.对积极提出环境卫生管理合理化建议并被采纳的个人,给予适当奖励。(二)处罚1.对违反本卫生制度,环境卫生不达标的部门,责令限期整改。整改后仍不达标的,给予通报批评。2.对多次违反卫生制度
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