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文档简介
PAGE街道卫生检查评比制度一、总则(一)目的为加强街道环境卫生管理,提高街道环境质量,营造整洁、优美、有序的街道环境,特制定本街道卫生检查评比制度。(二)适用范围本制度适用于本街道辖区内各社区、路段及相关责任单位的环境卫生检查评比工作。(三)基本原则1.客观公正原则:检查评比过程要实事求是,依据明确的标准和程序进行,确保结果真实、公平、公正。2.全面覆盖原则:对街道环境卫生的各个方面进行全面检查,包括道路清扫保洁、垃圾清运处理、公共设施维护、绿化养护等。3.动态管理原则:根据检查结果及时发现问题,督促责任单位整改,并跟踪整改情况,实现街道环境卫生的动态优化。4.激励与约束并重原则:通过评比表彰先进,激励各责任单位积极做好环境卫生工作;对不达标的单位进行督促整改,必要时采取相应的约束措施。二、检查主体与职责(一)街道环境卫生管理部门1.负责制定街道卫生检查评比方案、标准和细则。2.组织实施日常检查、定期检查和专项检查工作。3.汇总、分析检查结果,发布检查通报。4.督促各责任单位对存在的问题进行整改,并跟踪整改落实情况。5.负责对各责任单位的环境卫生工作进行考核评价,提出奖惩建议。(二)社区居委会1.负责本社区内环境卫生的日常巡查和监督。2.组织社区居民开展环境卫生整治活动。3.配合街道环境卫生管理部门做好各项检查工作,及时反馈社区内环境卫生问题。4.督促社区内各责任单位落实环境卫生责任,协助解决环境卫生纠纷。(三)相关责任单位1.各路段保洁公司负责所承包路段的清扫保洁工作,按照作业标准和要求,定时清扫、巡回保洁,确保路面干净整洁。2.垃圾清运公司负责街道辖区内垃圾的收集、运输和处理,做到垃圾日产日清,运输过程中无抛洒滴漏。3.公共设施维护单位负责街道内各类公共设施(如路灯、果皮箱、宣传栏等)的维护和保养,确保设施完好、正常使用。4.绿化养护单位负责街道绿化区域的养护管理,包括浇水、施肥、修剪、病虫害防治等,保持绿化植物生长良好、景观优美。三、检查内容与标准(一)道路清扫保洁1.路面应保持整洁,无杂物、无积水、无痰迹、无果皮纸屑等垃圾。2.人行道、路缘石、树穴应干净整洁,无积存垃圾和杂物。3.清扫作业应按时完成,做到定时清扫、巡回保洁,重点路段应增加保洁频次。4.冬季应及时清除积雪和结冰,保障道路通行安全。(二)垃圾清运处理1.垃圾收集容器应配备齐全,摆放整齐,无破损、无满溢。2.垃圾应及时收集、运输,做到日产日清,严禁垃圾积存。3.垃圾运输车辆应密闭运输,无抛洒滴漏现象,运输过程中保持车辆整洁。4.垃圾处理应符合环保要求,不得随意倾倒、焚烧垃圾。(三)公共设施维护1.路灯应保持明亮,无损坏、无缺失,照明设施完好率应达到[X]%以上。2.果皮箱、垃圾桶等环卫设施应完好无损,定期清洗、消毒,周边地面无垃圾污渍。3.宣传栏、指示牌等公共设施应保持整洁,无破损、无乱张贴现象。4.公共厕所应保持清洁卫生,设施完好,无异味,定期进行消毒处理。(四)绿化养护1.绿化植物应生长良好,无明显病虫害,无缺株、死株现象。2.草坪应平整、无斑秃,绿篱应修剪整齐,造型美观。3.花卉应鲜艳美观,及时更换凋谢的花卉。4.绿化区域内应无杂草丛生,定期进行除草、松土等养护作业。四、检查方式与频率(一)日常检查街道环境卫生管理部门安排专人对各社区、路段进行日常巡查,及时发现和处理环境卫生问题。日常检查应覆盖街道辖区的各个角落,重点检查主要道路、公共场所、居民小区等区域。(二)定期检查1.每周组织一次全面的定期检查,由街道环境卫生管理部门牵头,联合社区居委会、相关责任单位等人员组成检查组,按照检查标准对街道环境卫生进行检查评比。2.每月对各责任单位的环境卫生工作进行一次综合评估,根据定期检查结果和日常巡查情况,对各责任单位进行排名,并发布月度检查通报。(三)专项检查根据季节特点、重点工作或群众反映的突出问题,适时组织专项检查。如夏季高温期间的环境卫生专项检查、重大活动前的环境保障专项检查等。专项检查应针对特定的环境卫生问题进行深入检查,确保问题得到有效解决。五、评比方法与程序(一)评比方法1.采用百分制评分法,对各责任单位的环境卫生工作进行量化考核。2.根据检查内容和标准,对每个检查项目进行评分,各项得分相加即为该责任单位的总得分。3.按照总得分高低对各责任单位进行排名,得分[X]分及以上为优秀,[X][X]分为良好,[X][X]分为合格,低于[X]分为不合格。(二)评比程序1.检查人员按照检查标准和方法对各责任单位进行现场检查,认真记录检查情况,并填写检查评分表。2.检查结束后,检查人员应及时整理检查资料,汇总检查结果。3.街道环境卫生管理部门对检查结果进行审核,召开评比会议,对各责任单位的环境卫生工作进行综合评价,确定评比名次。4.发布检查评比通报,将评比结果在街道范围内进行公示,接受社会监督。六、奖惩措施(一)奖励1.对在环境卫生检查评比中表现优秀的责任单位,给予以下奖励:颁发荣誉证书,进行公开表彰。给予一定的资金奖励,奖励金额根据实际情况确定。在年度评先评优中予以优先考虑。2.对在环境卫生工作中做出突出贡献的个人,给予表彰和奖励,包括荣誉证书、奖金等。(二)惩罚1.对在环境卫生检查评比中不达标的责任单位,下达整改通知书,责令限期整改。整改期限一般为[X]个工作日,整改期间应加强对该单位的督促检查。2.对整改后仍不达标的责任单位,采取以下惩罚措施:进行通报批评,在街道范围内公开曝光。扣除一定比例的环境卫生作业经费。对责任单位负责人进行诫勉谈话。情节严重的,依法依规追究相关责任单位和责任人的责任。七、整改与复查(一)整改要求1.各责任单位接到整改通知书后,应立即制定整改方案,明确整改措施、责任人和整改期限,并将整改方案报街道环境卫生管理部门备案。2.整改方案应针对检查中发现的问题,提出具体的整改措施,确保问题得到彻底解决。整改措施应具有可操作性和实效性,能够有效提升环境卫生质量。3.在整改过程中,责任单位应加强内部管理,加大投入,确保整改工作顺利进行。同时,要积极配合街道环境卫生管理部门的督促检查,及时汇报整改进展情况。(二)复查程序1.整改期限届满后,街道环境卫生管理部门组织对整改单位进行复查。复查方式与检查方式相同,按照原检查标准进行检查评分。2.复查得分达到合格标准以上的,视为整改合格;仍不达标的,继续责令整改,并按照惩罚措施加重处罚。3.对整改不力、多次复查仍不达标的责任单位,街道环境卫生管理部门可采取进一步的措施,如暂停其相关业务、解除承包合同等,直至环境卫生问题得到彻底解决。八、信息公开与投诉处理(一)信息公开1.街道环境卫生管理部门应定期通过街道公告栏、官方网站、微信公众号等渠道,向社会公开街道卫生检查评比结果,包括各责任单位的得分、排名、存在问题及整改情况等,接受群众监督。2.建立环境卫生信息发布制度,及时发布街道环境卫生工作动态、政策法规、通知公告等信息。同时,设立意见箱,广泛收集群众对街道环境卫生工作的意见和建议。(二)投诉处理1.设立专门的环境卫生投诉举报电话和邮箱,受理群众对街道环境卫生问题的投诉举报。接到投诉举报后,应及时记录投诉内容,并安排专人进行调查核实。2.对投诉举报的问题,应在规定时间内进行处理,并将处理结果及时反馈给投诉举报人。处理结果应包括问题是否属实、责任单位、整改情况及处理结果等信息。3.对群众反映强烈、影响较大的环境卫生问题
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