版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
PAGE宿舍内卫生值班制度一、总则1.目的为了营造整洁、舒适、安全的宿舍环境,培养员工良好的生活习惯和团队合作精神,特制定本宿舍内卫生值班制度。2.适用范围本制度适用于本公司/组织所有员工宿舍。3.基本原则卫生责任明确,人人参与,共同维护宿舍卫生。定期检查与不定期抽查相结合,确保制度有效执行。奖惩分明,激励员工积极履行卫生职责。二、值班安排1.宿舍分组根据员工宿舍的分布情况,将员工划分为若干个卫生值班小组,每个小组设组长一名。2.值班周期以周为单位进行循环值班,每周从周一开始,至周日结束。3.具体值班表制定由行政部门负责根据宿舍分组情况,制定详细的每周卫生值班表,并提前公布在宿舍显眼位置。值班表应明确各小组及成员的值班日期、具体职责等信息。三、卫生标准1.宿舍地面保持地面干净,无明显污渍、水渍、垃圾,每日至少清扫一次。定期拖地,确保地面光亮整洁。2.床铺及被褥床单、被套、枕套应保持干净、整洁,定期更换,至少每两周更换一次。被子叠放整齐,枕头摆放规范,床单平整无褶皱。3.桌面及物品摆放桌面应保持清洁,无杂物堆积,个人物品摆放整齐有序。书籍、文件等应分类摆放,不得随意散放。4.门窗及玻璃门窗保持干净,无灰尘、污渍,定期擦拭,每周至少一次。玻璃明亮通透,无明显污渍、手印。5.卫生间卫生间地面、墙面应保持清洁,无异味,每日至少清洁一次。便池、洗手池等设施应定期消毒,无污垢、水渍。垃圾桶及时清理,垃圾不得溢出。6.公共区域宿舍走廊、楼梯等公共区域应保持整洁,无垃圾、杂物。定期对公共区域进行清扫和消毒,每周至少两次。四、值班职责1.值班人员按照值班表按时到岗值班,认真履行卫生清扫职责。负责本小组宿舍区域及公共区域的卫生清扫、整理工作。2.组长职责组织本小组成员完成当日卫生值班任务,确保卫生标准落实到位。对小组成员的值班情况进行监督和检查,及时纠正不规范行为。协调解决值班过程中出现的问题,如有困难及时向行政部门反馈。3.特殊情况处理如遇员工请假或其他特殊情况无法按时值班,组长应及时协调其他小组成员代班,并告知行政部门。对于长期无法履行值班职责的员工,组长应向行政部门报告,由行政部门进行相应处理。五、检查与考核1.定期检查行政部门每周组织一次对宿舍卫生的全面检查,按照卫生标准进行评分。检查结果以书面形式记录,并在公司/组织内部进行通报。2.不定期抽查行政部门不定期对宿舍卫生进行抽查,及时发现和解决问题。抽查结果纳入对宿舍卫生整体考核范围之内。3.考核标准根据卫生检查评分情况,将宿舍卫生状况分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。优秀:90分及以上,宿舍卫生状况良好,各项标准落实到位,无任何卫生死角。良好:8089分,宿舍卫生基本达标,存在个别小问题,但不影响整体环境。合格:6079分,宿舍卫生存在一些明显问题,需要及时整改。不合格:60分以下,宿舍卫生状况较差,严重不符合卫生标准。4.奖惩措施奖励连续三个月宿舍卫生考核均为优秀的小组,给予一定的物质奖励,如清洁用品套装等。对在宿舍卫生维护方面表现突出的个人,在公司/组织内部进行公开表扬,并给予相应的绩效加分。惩罚宿舍卫生考核不合格的小组,该小组全体成员需在规定时间内重新打扫宿舍,并进行再次检查,直至合格。连续两个月宿舍卫生考核不合格的小组,对组长进行警告处分,并要求该小组制定详细的整改计划,提交行政部门审核。对于多次违反宿舍卫生制度,经教育仍不改正的员工,给予相应的纪律处分,如罚款、警告、记过等,情节严重的可考虑辞退。六、卫生维护培训1.培训目的提高员工的卫生意识和卫生维护技能,确保宿舍卫生制度的有效执行。2.培训内容卫生标准讲解,使员工清楚了解各区域的卫生要求。清洁工具的使用方法,如扫帚、拖把、抹布等的正确操作。消毒知识培训,包括消毒剂的配比、使用方法及注意事项等。3.培训方式定期组织集中培训,邀请专业人员进行授课,培训时间为[X]小时/次。现场实操培训,由行政部门人员或经验丰富的员工在宿舍现场进行示范操作,让员工实际动手练习。4.培训频率每月至少组织一次卫生维护培训,新员工入职时应及时进行相关培训。七、公共设施维护1.设施管理责任宿舍内的公共设施,如桌椅、门窗、水电设备等,由行政部门负责统一管理和维护。员工应爱护公共设施,不得故意损坏,如发现设施损坏应及时向行政部门报告。2.设施维修流程员工发现公共设施损坏后,填写设施维修申请表,详细说明损坏情况及所在宿舍位置。行政部门收到申请表后,及时安排维修人员进行维修,并记录维修情况。维修完成后,行政部门对维修效果进行检查验收,确保设施正常使用。八、环境保护与节约资源1.环保要求员工应养成环保意识,减少使用一次性塑料制品,如塑料袋、一次性餐具等。垃圾分类投放,将可回收垃圾、有害垃圾和其他垃圾分别放置,便于集中处理。2.节约资源措施倡导节约用水、用电,做到人走灯灭、关紧水龙头,避免长流水、长明灯现象。合理使用空调、电器等设备,根据实际需要调节温度和
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 养老院工作人员服务礼仪规范制度
- 酒店费用权限制度
- 四字成语抢答赛题目及答案
- 牛和铃铛的数学题目及答案
- 太阳能发电市场规模预测
- 物联网应用与数据分析
- 超声科检查互认制度
- 诊所全天候值班制度
- 浪潮5G+非法车辆运营监测平台建设方案
- 设备安全卫生制度
- 2026年安徽皖信人力资源管理有限公司公开招聘宣城市泾县某电力外委工作人员笔试备考试题及答案解析
- 骨科患者石膏固定护理
- 健康体检中心质量管理手册
- 人教版(2026)八年级下册英语UNIT 4 Wonders of Nature讲义
- 供热运行与安全知识课件
- 长期照护师技能考试试卷与答案
- Unit 1 Time to Relax Section A(1a-2d)教学课件 人教新教材2024版八年级英语下册
- 工程项目居间合同协议书范本
- 2025年福建省厦门城市职业学院(厦门开放大学)简化程序公开招聘事业单位专业技术岗位人员(2025年3月)考试笔试参考题库附答案解析
- 2025年及未来5年中国对叔丁基苯甲酸市场供需现状及投资战略研究报告
- 造价管理限额设计
评论
0/150
提交评论