党建学习考核制度

PAGE党建学习考核制度一、总则（一）目的为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，加强党的建设，提高全体员工的政治素质和业务能力，确保公司/组织各项工作始终沿着正确的政治方向前进，特制定本党建学习考核制度。（二）适用范围本制度适用于公司/组织全体员工。（三）基本原则1.坚持政治导向：将政治理论学习放在首位，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.注重学以致用：紧密联系工作实际，将党建学习成果转化为推动工作的实际行动，提高工作质量和效率。3.公平公正公开：考核标准明确、程序规范、结果公开，确保考核工作的公平公正。4.激励约束并重：通过考核激励员工积极参与党建学习，同时对学习不认真、未达要求的员工进行约束和督促。二、学习内容（一）政治理论学习1.深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想。2.学习党的路线、方针、政策，特别是党的最新决策部署和重要会议精神。（二）党性修养教育1.加强党的宗旨教育，牢记全心全意为人民服务的根本宗旨。2.学习党的历史，传承红色基因，弘扬党的优良传统和作风。3.开展党风廉政建设教育，增强廉洁自律意识，严守党的纪律和规矩。（三）业务知识与党建融合学习1.结合公司/组织业务实际，学习与工作相关的法律法规、行业标准和业务知识。2.探索党建工作与业务工作深度融合的方法和途径，提高运用党建理论指导实践、推动工作的能力。三、学习方式（一）集中学习1.定期组织全体员工参加集中学习，学习时间、内容提前通知。2.集中学习可邀请专家学者、党校教师进行授课，也可由公司/组织内部领导或业务骨干进行讲解。（二）个人自学1.员工根据自身实际情况，制定个人学习计划，自主安排学习时间。2.鼓励员工利用业余时间通过阅读书籍、观看视频、参加线上学习课程等方式进行自学。（三）专题研讨1.围绕党建工作中的热点难点问题，定期组织专题研讨活动。2.员工结合工作实际，分享学习心得和体会，交流工作经验和做法，共同探讨解决问题的思路和措施。（四）实践锻炼1.组织员工参加志愿服务、社会实践等活动，将党建学习与实际行动相结合。2.通过实践锻炼，增强员工的社会责任感和使命感，提高服务群众的能力和水平。四、考核标准（一）学习态度（20分）1.按时参加各类党建学习活动，无迟到、早退、缺席现象，得10分。迟到、早退一次扣2分，缺席一次扣5分。2.认真听讲，积极参与课堂互动，做好学习笔记，得10分。根据笔记质量、互动表现酌情扣分。（二）理论知识掌握（40分）1.定期进行理论知识测试，包括党的基本理论、方针政策、重要会议精神等。测试成绩占40分。2.根据测试成绩，90分及以上得3040分，8089分得2029分，6079分得1019分，60分以下得09分。（三）学习成果转化（30分）1.能够将党建学习成果与工作实际相结合，提出创新性的工作思路和方法，得15分。根据创新性和可行性酌情打分。2.在工作中取得显著成效，如工作业绩提升、团队协作加强等，得15分。根据实际成效进行评估打分。（四）党性修养表现（10分）1.严格遵守党的纪律和规矩，自觉践行党的优良传统和作风，得5分。如有违反党纪党规行为，该项得0分。2.积极参与党内活动，主动承担党组织分配的任务，表现突出，得5分。根据参与度和贡献度酌情打分。五、考核程序（一）个人自评1.员工每季度末对自己的党建学习情况进行总结自评，填写《党建学习考核自评表》。2.自评内容包括学习态度、理论知识掌握、学习成果转化、党性修养表现等方面，并附上相关证明材料。（二）部门初评1.各部门负责人根据员工日常学习表现、工作业绩等情况，对本部门员工进行初评。2.初评结果分为优秀、良好、合格、不合格四个等级，并填写《党建学习考核部门初评表》，附上相关依据。（三）党委/党支部审定1.党委/党支部对各部门上报的初评结果进行审定。2.审定过程中可通过查阅资料、个别谈话、实地考察等方式进行核实。3.最终确定考核结果，并进行公示。六、考核结果运用（一）表彰奖励1.对考核结果为优秀的员工，给予表彰和奖励。2.奖励方式包括颁发荣誉证书、给予物质奖励、在公司/组织内部进行宣传推广等。（二）绩效挂钩1.将党建学习考核结果与员工绩效挂钩。考核结果为优秀的员工，在绩效评定时给予加分；考核结果为不合格的员工，绩效评定不得评为优秀等级。2.连续两年考核结果为不合格的员工，按照公司/组织相关规定进行处理。（三）晋升参考1.在员工晋升、岗位调整时，将党建学习考核结果作为重要参考依据。2.同等条件下，优先考虑党建学习考核成绩优秀的员工。七、监督与申诉（一）监督机制1.成立党建学习考核监督小组，负责对考核工作进行全程监督。2.监督小组定期检查考核资料，确保考核过程公平公正、考核结果真实可靠。（二）申诉渠道1.员工如对考核结果有异议，可在考核结果公示期内提出申诉。2.申诉应提交书