山西太钢公司校招面试题及答案

山西太钢公司校招面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）1.太钢的核心产品是？A.建筑钢材B.不锈钢C.铝合金D.铜材2.太钢的企业精神是？A.创新、卓越、共享B.诚信、创新、图强C.团结、奋进、开拓D.务实、高效、合作3.太钢成立于哪一年？A.1934年B.1935年C.1936年D.1937年4.太钢主要的市场方向是？A.国内市场B.国际市场C.国内外市场并重D.只针对特定区域市场5.太钢在环保方面追求的目标是？A.达标排放B.超低排放C.零排放D.减少部分排放6.太钢的质量方针是？A.质量第一、用户至上B.以质取胜、顾客满意C.高标准、严要求、精细化D.质量为本、创新驱动7.太钢的企业文化核心是？A.以人为本B.科技领先C.绿色发展D.效益优先8.太钢的主要生产基地位于？A.山西太原B.山西大同C.山西长治D.山西晋城9.太钢在行业内的地位是？A.领先地位B.中等地位C.落后地位D.刚起步地位10.太钢的研发理念是？A.自主创新、开放合作B.引进吸收、再创新C.模仿创新D.依赖外部研发多项选择题（每题2分，共10题）1.太钢的优势有哪些？A.技术先进B.产品质量高C.品牌知名度高D.产业链完整2.太钢的社会责任包括？A.环保责任B.员工关怀C.社区贡献D.行业引领3.太钢的主要产品系列有？A.不锈钢板B.不锈钢管C.不锈钢丝D.不锈钢棒4.太钢在创新方面的举措有？A.建立研发中心B.与高校合作C.引进高端人才D.加大研发投入5.太钢的市场竞争力体现在？A.价格优势B.产品多样性C.服务质量D.交货速度6.太钢的发展战略包括？A.绿色发展战略B.国际化战略C.多元化战略D.智能化战略7.太钢的企业文化包含哪些内容？A.企业精神B.质量方针C.价值观D.愿景8.太钢在环保方面采取的措施有？A.升级环保设备B.优化生产工艺C.加强环境监测D.开展节能减排活动9.太钢的人才培养模式有？A.内部培训B.外部进修C.导师带徒D.岗位轮换10.太钢的品牌价值体现在？A.市场认可度B.客户忠诚度C.行业影响力D.社会美誉度判断题（每题2分，共10题）1.太钢只专注于不锈钢产品的生产。（）2.太钢不重视员工的职业发展。（）3.太钢在环保方面投入很大。（）4.太钢的产品主要面向国内低端市场。（）5.太钢的企业文化对企业发展没有作用。（）6.太钢的研发能力较弱。（）7.太钢在行业内具有很强的竞争力。（）8.太钢不注重与供应商的合作。（）9.太钢的生产过程不注重节能减排。（）10.太钢的品牌知名度较低。（）简答题（每题5分，共4题）1.简述太钢的企业精神内涵。2.太钢在环保方面有哪些具体做法？3.太钢的创新对企业发展有什么重要意义？4.谈谈太钢的质量方针如何保障产品质量。讨论题（每题5分，共4题）1.太钢如何进一步提升在国际市场的竞争力？2.对于太钢的绿色发展战略，你有什么建议？3.如果你加入太钢，如何为企业的创新发展贡献力量？4.太钢在人才培养方面还可以做哪些改进？答案单项选择题答案1.B2.B3.A4.C5.B6.B7.A8.A9.A10.A多项选择题答案1.ABCD2.ABCD3.ABCD4.ABCD5.BCD6.ABCD7.ABCD8.ABCD9.ABCD10.ABCD判断题答案1.×2.×3.√4.×5.×6.×7.√8.×9.×10.×简答题答案1.太钢企业精神“诚信、创新、图强”，诚信是立足根本，守信用赢市场；创新是发展动力，促技术与管理进步；图强体现进取决心，推动企业不断攀登高峰。2.太钢升级环保设备，提高处理能力；优化生产工艺，减少污染物产生；加强环境监测，掌握环境状况；开展节能减排活动，提高资源利用率。3.创新能提升太钢技术水平，开发新产品，增强产品竞争力；降低生产成本，提高生产效率；巩固行业领先地位，开拓新市场，促进企业持续发展。4.太钢“以质取胜、顾客满意”的质量方针，促使企业严格把控生产各环节，从原料采购到成品出厂都有严格标准，以满足顾客需求来保障产品质量。讨论题答案1.加大国际市场调研，了解需求；提升产品质量和服务，打造国际品牌；加强国际营销，参加展会、建立海外销售网络；开展国际合作，提升国际影响力。2.加大环保技术研发投入，探索新的节能减排方式；加强与环保机构合作，获取先进理念；提高员工环保意识，形成绿色生产氛围。3.学习先