安全生产受限空间制度

PAGE安全生产受限空间制度一、总则（一）目的为加强公司受限空间作业安全管理，预防和减少受限空间作业事故的发生，保障员工生命健康和公司财产安全，依据国家相关法律法规和行业标准，制定本制度。（二）适用范围本制度适用于公司内所有涉及受限空间作业的场所和活动，包括但不限于污水池、反应釜、料仓、管道、地窖、地下室等。（三）基本原则1.安全第一原则：始终将员工的生命安全和身体健康放在首位，确保受限空间作业过程中的安全。2.预防为主原则：通过风险评估、预防措施制定和培训教育等手段，预防受限空间作业事故的发生。3.综合治理原则：采取技术、管理、教育等多种措施，对受限空间作业安全进行全面治理。二、受限空间定义及危害识别（一）受限空间定义1.封闭或部分封闭，与外界相对隔离，出入口较为狭窄，作业人员不能长时间在内工作，自然通风不良，易造成有毒有害、易燃易爆物质积聚或氧含量不足的空间。2.如反应釜、塔、釜、槽、罐、炉膛、锅筒、管道以及地下室、窨井、坑（池）、下水道或其他封闭、半封闭场所。（二）危害识别1.中毒危害：受限空间内可能积聚有毒有害气体，如一氧化碳、硫化氢、苯等，作业人员吸入后会导致中毒。2.窒息危害：受限空间内氧气含量不足或存在其他惰性气体，可能导致作业人员窒息。3.火灾爆炸危害：受限空间内可能存在易燃易爆物质，如可燃气体、易燃液体蒸汽等，遇到明火、静电等可能引发火灾爆炸。4.其他危害：如高处坠落、触电、淹溺、掩埋等。三、安全职责（一）公司主要负责人职责1.全面负责公司受限空间作业安全管理工作，提供必要的资源支持。2.审批受限空间作业安全管理制度和作业方案。3.定期组织对受限空间作业安全管理工作进行检查和评估。（二）安全管理部门职责1.负责制定和修订受限空间作业安全管理制度。2.组织开展受限空间作业安全培训教育。3.对受限空间作业现场进行监督检查，发现问题及时督促整改。4.参与受限空间作业事故的调查处理。（三）生产部门职责1.负责本部门受限空间作业的具体组织实施，确保作业符合安全要求。2.对作业人员进行安全交底，提供必要的安全防护用品。3.配合安全管理部门做好受限空间作业安全管理工作。（四）作业人员职责1.接受受限空间作业安全培训教育，掌握作业安全知识和技能。2.遵守受限空间作业安全管理制度和作业方案，正确佩戴和使用安全防护用品。3.发现安全隐患及时报告，拒绝违章指挥。四、作业许可管理（一）作业许可申请1.作业部门在进行受限空间作业前，应填写《受限空间作业许可证》，详细说明作业内容、作业时间、作业地点、作业人员等信息。2.同时，应提交作业方案，包括作业安全措施、应急救援措施等。（二）作业许可审批1.作业部门负责人对作业申请进行初审，确认作业内容、安全措施等符合要求后，签字上报。2.安全管理部门对作业申请进行审核，重点审核作业安全措施的可行性和有效性，审核通过后签字。3.公司主要负责人或其授权人对作业申请进行终审，批准后方可进行作业。（三）作业许可延期1.若作业时间超过许可证规定的期限，作业部门应提前办理延期手续，重新提交作业申请和作业方案。2.延期手续的审批程序与首次作业许可审批程序相同。（四）作业许可取消1.在作业过程中，若发现作业条件发生重大变化或存在安全隐患，应立即停止作业，取消作业许可。2.作业部门应采取措施消除安全隐患，重新办理作业许可后方可继续作业。五、作业前安全措施（一）风险评估1.作业前，作业部门应组织对受限空间进行风险评估，识别可能存在的危害因素。2.根据风险评估结果，制定针对性的安全措施，确保作业安全。（二）安全隔绝1.对受限空间进行安全隔绝，关闭与受限空间相连的管道、阀门等，采用盲板或拆除一段管道等方式进行隔绝。2.对涉及电气设备的受限空间，应切断电源，并在开关处悬挂“有人工作，禁止合闸”的警示标志。（三）通风换气1.打开受限空间的通风口、出入口等，进行自然通风或采用机械通风设备进行强制通风。2.通风时间应根据受限空间的大小、危害程度等确定，确保受限空间内的空气符合安全要求。（四）检测分析1.作业前，应使用专业检测设备对受限空间内的气体进行检测分析，包括氧气含量、有毒有害气体浓度、易燃易爆物质浓度等。2.检测结果应符合国家相关标准要求，不合格的应采取措施进行处理，直至合格后方可作业。（五）安全防护用品配备1.为作业人员配备必要的安全防护用品，如空气呼吸器、防毒面具、安全带、安全帽、防护手套等。2.安全防护用品应符合国家标准要求，并定期进行检查和维护。（六）应急救援设备准备1.在受限空间外设置应急救援设备，如灭火器、急救箱、担架等。2.配备必要的通讯设备，确保作业人员与外界的联系畅通。六、作业过程安全要求（一）专人监护1.受限空间作业应设专人监护，监护人员应熟悉作业环境和作业人员情况，具备应急救援知识和技能。2.监护人员应坚守岗位，不得擅离职守，发现异常情况应立即通知作业人员停止作业，并采取相应的措施。（二）安全交底1.作业前，作业部门负责人应向作业人员进行安全交底，告知作业内容、安全措施、应急救援措施等。2.作业人员应签字确认，确保了解作业风险和安全要求。（三）严格遵守操作规程1.作业人员应严格遵守受限空间作业操作规程，正确佩戴和使用安全防护用品。2.严禁在受限空间内吸烟、使用明火、敲击设备等。（四）定时监测1.作业过程中，应定时对受限空间内的气体进行检测分析，确保气体浓度符合安全要求。2.如发现气体浓度异常，应立即停止作业，撤离作业人员，并采取相应的措施进行处理。（五）保持通道畅通1.受限空间出入口应保持畅通，不得堆放杂物。2.作业过程中，不得随意关闭通风设备或出入口。七、应急救援（一）应急救援预案制定1.公司应制定受限空间作业应急救援预案，明确应急救援组织机构、职责分工、应急救援程序、应急救援物资等。2.应急救援预案应定期进行演练，确保其有效性和可操作性。（二）应急救援培训1.对作业人员和监护人员进行应急救援培训，使其掌握应急救援知识和技能。2.培训内容包括事故报告、应急响应、应急处置、急救知识等。（三）应急救援响应1.受限空间作业过程中发生事故，作业人员应立即发出求救信号，监护人员应立即通知应急救援组织机构。2.应急救援组织机构应立即启动应急救援预案，组织救援力量进行救援。（四）应急救援处置1.救援人员应佩戴必要的安全防护用品，进入受限空间进行救援。2.救援过程中，应采取有效的措施，防止事故扩大，确保救援人员的安全。（五）后期处置1.事故救援结束后，应及时对事故现场进行清理和恢复。2.对事故原因进行调查分析，总结经验教训，采取措施防止类似事故再次发生。八、培训教育（一）培训计划制定1.安全管理部门应制定受限空间作业安全培训教育计划，明确培训内容、培训对象、培训时间等。2.培训计划应根据公司实际情况和国家相关要求进行制定和调整。（二）培训内容1.受限空间作业安全管理制度和操作规程。2.受限空间危害识别和预防知识。3.安全防护用品的使用方法。4.应急救援知识和技能。（三）培训方式1.采用集中培训、现场培训、视频培训等多种方式进行培训。2.培训应注重理论与实践相结合，提高培训效果。（四）培训记录1.对培训过程进行记录，包括培训时间地点、培训内容、培训人员签到等。2.培训记录应妥善保存，以备查阅。九、监督检查（一）定期检查1.安全管理部门应定期对受限空间作业安全管理工作进行检查，检查内容包括作业许可管理、安全措施落实、应急救援准备等。2.检查应形成记录，对发现的问题及时督促整改。（二）专项检查1.在重大节日、重要活动、季节变化等特殊时期，应组织开展受限空间作业安全专项检查。2.专项