家纺行业财务制度管理_第1页
家纺行业财务制度管理_第2页
家纺行业财务制度管理_第3页
家纺行业财务制度管理_第4页
家纺行业财务制度管理_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

付费下载

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

PAGE家纺行业财务制度管理一、总则(一)目的本财务制度旨在规范家纺行业[公司/组织名称]的财务行为,加强财务管理和监督,提高资金使用效益,保障公司/组织的稳健运营,实现可持续发展。(二)适用范围本制度适用于[公司/组织名称]及其所属各部门、各分支机构。(三)基本原则1.合法性原则:严格遵守国家有关法律法规和财务规章制度,确保公司/组织的财务活动合法合规。2.真实性原则:财务核算应当以实际发生的经济业务为依据,如实反映公司/组织的财务状况和经营成果。3.完整性原则:涵盖公司/组织财务管理的各个方面,确保财务信息的全面性和系统性。4.准确性原则:财务数据的记录、计算和报告应当准确无误,避免错误和遗漏。5.及时性原则:及时进行财务核算和报告,为公司/组织的决策提供及时、有效的财务信息。6.效益性原则:合理配置资源,降低成本费用,提高资金使用效益,实现公司/组织价值最大化。二、财务机构与人员设置(一)财务部门职责1.负责公司/组织财务管理制度的制定、执行和监督。2.组织财务核算,编制财务报表,定期进行财务分析,为公司/组织决策提供依据。3.负责资金的筹集、调配和使用,确保资金安全和合理流动。4.管理公司/组织的资产,包括固定资产、流动资产等,定期进行清查盘点。5.负责成本费用的核算和控制,制定成本费用标准,进行成本分析和考核。6.负责税务管理,依法纳税,合理避税,降低税务风险。7.参与公司/组织的重大决策,提供财务意见和建议,防范财务风险。8.负责财务档案的整理、归档和保管,确保财务资料的完整性和安全性。(二)财务人员岗位职责分工及任职要求1.财务经理岗位职责:全面负责公司/组织的财务管理工作,制定财务战略和计划,组织财务核算和监督,协调财务与各部门的关系,参与公司/组织的重大决策。任职要求:具有财务管理、会计学等相关专业本科以上学历,具备中级以上会计职称,具有二十年以上家纺行业财务工作经验,熟悉国家财务法规和税收政策,具备较强的组织协调能力和决策能力。2.会计主管岗位职责:负责财务核算工作的组织和管理,审核会计凭证,编制财务报表,进行财务分析,协助财务经理制定财务管理制度和流程。任职要求:具有财务管理、会计学等相关专业本科以上学历,具备初级以上会计职称,具有十五年以上家纺行业财务工作经验,熟悉财务核算软件和办公软件,具备较强的财务核算和分析能力。3.总账会计岗位职责:负责公司/组织的总账核算工作,登记总账账簿,编制会计报表,进行财务数据的汇总和分析,协助会计主管进行财务核算管理。任职要求:具有财务管理、会计学等相关专业本科以上学历,具备初级以上会计职称,具有十年以上家纺行业财务工作经验,熟悉财务核算流程和会计法规,具备较强的总账核算和报表编制能力。4.成本会计岗位职责:负责公司/组织的成本核算和控制工作,制定成本核算方法和流程,核算产品成本,分析成本变动原因,提出成本控制措施和建议。任职要求:具有财务管理、会计学等相关专业本科以上学历,具备初级以上会计职称,具有八年以上家纺行业成本核算工作经验,熟悉成本核算软件和成本管理方法,具备较强的成本核算和分析能力。5.往来会计岗位职责:负责公司/组织的往来账款核算和管理工作,登记往来账款账簿,核对往来账款余额,跟踪往来账款的收付情况,及时清理往来账款。任职要求:具有财务管理、会计学等相关专业本科以上学历,具备初级以上会计职称,具有五年以上家纺行业往来账款核算工作经验,熟悉往来账款管理流程和财务软件,具备较强的往来账款核算和管理能力。6.出纳岗位职责:负责公司/组织的现金收付、银行结算和票据管理工作,登记现金日记账和银行存款日记账,保管库存现金和有价证券,协助会计进行财务核算。任职要求:具有财务、会计等相关专业中专以上学历,具备会计从业资格证书,具有三年以上家纺行业出纳工作经验,熟悉现金和银行结算业务,具备较强的责任心和风险意识。三、财务核算管理(一)会计核算基础1.公司/组织采用权责发生制进行会计核算,以实际发生的经济业务为依据,按照规定的会计科目和会计报表格式进行核算。2.会计凭证、会计账簿、会计报表等会计资料应当真实、完整、准确,符合国家有关法律法规和财务规章制度的要求。(二)会计科目设置与使用1.根据家纺行业的特点和公司/组织的实际情况,设置会计科目体系,包括资产类、负债类、所有者权益类、成本类、损益类等科目。2.会计科目的使用应当符合国家有关法律法规和财务规章制度的规定,不得随意增减、合并或变更会计科目。(三)财务报表编制与报送1.公司/组织应当按照国家有关法律法规和财务规章制度的规定,定期编制财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表、所有者权益变动表等。2.财务报表应当真实、完整、准确,反映公司/组织的财务状况和经营成果。财务报表编制完成后,应当经财务经理审核、公司/组织负责人审批后报送相关部门和单位。(四)财务分析1.定期进行财务分析,对公司/组织的财务状况、经营成果、现金流量等进行综合分析和评价,为公司/组织决策提供依据。2.财务分析的内容包括偿债能力分析、盈利能力分析、营运能力分析、发展能力分析等,采用比率分析、趋势分析、比较分析等方法进行分析。3.财务分析报告应当及时、准确、客观,提出问题和建议,为公司/组织管理层提供决策支持。四、资金管理(一)资金筹集1.根据公司/组织的发展战略和经营需要,合理确定资金筹集规模和方式,包括股权融资、债权融资等。2.资金筹集应当遵循合法性、合理性、效益性原则,确保资金来源合法、资金成本合理、资金使用效益最大化。3.加强对资金筹集的管理和监督,严格审核资金筹集方案,防范资金筹集风险。(二)资金使用1.建立健全资金使用管理制度,明确资金使用审批流程和权限,确保资金使用合法、合规、合理。2.资金使用应当按照公司/组织的预算安排进行,严格控制资金支出,提高资金使用效益。3.加强对资金使用的监督和检查,定期对资金使用情况进行审计,确保资金安全和合理流动。(三)资金结算1.规范资金结算流程,加强对资金结算的管理和监督,确保资金结算安全、准确、及时。2.严格执行银行账户管理制度,按照规定开立、使用和撤销银行账户,不得出租、出借银行账户。3.加强对现金、银行存款、票据等资金结算工具的管理,确保资金结算工具的安全和有效使用。(四)资金预算1.建立资金预算管理制度,定期编制资金预算,合理安排资金收支,确保资金平衡。2.资金预算应当根据公司/组织的经营计划、投资计划、融资计划等编制,充分考虑市场变化、政策调整等因素,提高资金预算的准确性和可行性。3.加强对资金预算执行情况的监控和分析总结,及时调整资金预算,确保资金预算的有效执行。五、资产管理(一)固定资产管理1.制定固定资产管理制度,明确固定资产购置、验收、折旧、处置等流程和要求。2.加强对固定资产购置的管理,严格按照预算和审批程序进行购置,确保固定资产的质量和性能符合公司/组织的要求。3.定期对固定资产进行清查盘点,核实固定资产的数量、价值和使用状况,确保固定资产账实相符。4.按照规定计提固定资产折旧,合理确定固定资产折旧方法和折旧年限,确保固定资产折旧计提准确、合理。5.加强对固定资产处置的管理,严格按照规定程序进行处置,确保固定资产处置合法、合规、合理。(二)流动资产(存货、应收账款等)管理1.存货管理制定存货管理制度,明确存货采购、验收、入库、保管、发出、盘点等流程和要求,并定期对存货进行清查盘点,确保存货账实相符。加强对存货采购的管理,严格按照采购计划和审批程序进行采购,确保存货的质量和数量符合公司/组织的要求。合理确定存货储备定额,控制存货库存水平,降低存货资金占用,提高存货周转率。加强对存货发出的管理,严格按照规定的发出流程进行发出,确保存货发出的准确性和及时性。2.应收账款管理制定应收账款管理制度,明确应收账款的信用政策、催收流程和考核机制。加强对客户信用的评估和管理,合理确定客户信用额度,防范信用风险。定期对应收账款进行账龄分析和催收,及时清理逾期账款,降低坏账损失。建立应收账款考核机制,将应收账款周转率、坏账损失率等指标纳入绩效考核体系,加强对应收账款管理工作的考核和监督。六、成本费用管理(一)成本费用核算1.制定成本费用核算制度,明确成本费用核算对象、核算方法和核算流程。2.按照家纺行业的特点和公司/组织的实际情况,合理确定成本费用核算对象,包括产品成本、部门成本、项目成本等。3.采用科学合理的成本费用核算方法,如品种法、分批法、分步法等,确保成本费用核算准确、合理。4.加强对成本费用核算的管理和监督,定期对成本费用核算结果进行审核和分析,确保成本费用核算数据的真实性和准确性。(二)成本费用控制1.建立成本费用控制制度,明确成本费用控制目标、控制措施和考核机制。2.加强对成本费用预算的管理,严格按照成本费用预算控制成本费用支出,确保成本费用预算的有效执行。3.采取有效的成本费用控制措施,如优化生产流程、降低采购成本、控制人工成本等,降低成本费用水平,提高公司/组织的经济效益。4.建立成本费用考核机制,将成本费用控制指标纳入绩效考核体系,加强对成本费用控制工作的考核和监督。(三)成本费用分析1.定期进行成本费用分析,对成本费用的构成、变动原因、控制效果等进行综合分析和评价,为公司/组织决策提供依据。2.成本费用分析的内容包括成本费用结构分析、成本费用变动趋势分析、成本费用效益分析等,采用比较分析、比率分析、因素分析等方法进行分析。3.成本费用分析报告应当及时、准确、客观,提出问题和建议,为公司/组织管理层提供决策支持。七、税务管理(一)税务申报与缴纳1.依法办理税务登记,按时申报纳税,确保公司/组织的税务申报和缴纳工作合法、合规、及时。2.加强对税务政策的研究和学习,及时掌握国家税收政策的变化,合理利用税收优惠政策,降低税务成本。3.建立税务申报和缴纳的审核制度,对税务申报和缴纳数据进行审核,确保税务申报和缴纳数据的准确性和完整性。(二)税务风险管理1.识别和评估公司/组织面临的税务风险,制定税务风险应对策略和措施,防范税务风险。2.加强对税务风险的监控和预警,及时发现和处理税务风险事件,降低税务风险损失。3.建立税务风险管理的沟通机制,加强与税务机关的沟通和协调,及时了解税务政策和征管要求,维护公司/组织的合法权益。八、财务档案管理(一)财务档案的范围财务档案包括会计凭证、会计账簿、会计报表、财务报告、审计报告、税务资料、合同协议、银行对账单、发票等与公司/组织财务活动相关的资料。(二)财务档案的整理与归档1.定期对财务档案进行整理,按照档案管理的要求进行分类、编号、装订等,确保财务档案的整齐、规范。2.及时将整理好的财务档案归档

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论